Gestor/a laboral

Avincla; Terrassa; Híbrido; EUR 22.000 - 32.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Modalidad híbrida

Plan de carrera

Formación continua

Descripción de la vacante

AVINCLA, firma con más de 40 años de experiencia en asesoría y servicios, busca un administrativo Contable para incorporarse en Terrassa. El puesto es híbrido, con jornada flexible y estabilidad laboral.

Se valorará experiencia en nóminas, contratos y gestión de personal, junto con conocimiento de herramientas ofimáticas y programas de nómina. Formación en relaciones laborales y desarrollo profesional dentro de la empresa.

Formación

• Experiencia mínima de 2 años en administración/contabilidad laboral.
• Conocimientos de normativa laboral y gestión de nóminas.
• Formación en relaciones laborales o similar preferible.

Responsabilidades

• Gestión de nóminas y afiliaciones a la Seguridad Social.
• Elaboración y gestión de contratos laborales.
• Registro y actualización de información del personal.
• Atención y orientación a la cartera de clientes.
• Otras funciones derivadas de la posición.

Conocimientos

Experiencia 2 años

Actitud de servicio

Trabajo en equipo

Educación

Graduado social

Herramientas

Excel

Word

A3 nómina

Suasor nómina

Descripción del empleo

AVINCLA, firma con más de 40 años de experiencia en asesoría empresarial, legal, fiscal, laboral, auditoría, comercio exterior y más, ampliamos equipo, y estamos buscando un administrativo Contable para unirse a nuestro equipo en Terrassa.

Con presencia en toda España, Andorra y una red internacional a través de Morison Global, te invitamos a formar parte de una empresa consolidada y en expansión. Si estás listo para dar un paso en tu carrera profesional, esta es tu oportunidad.

Un(a) Gestor/a laboral actitud proactiva y pasión gestión laboral.

Funciones principales:

• Conocimientos consolidades en normativa laboral
• Atención y orientación a tu cartera de clientes.
• Elaboración y gestión de contratos laborales.
• Registro y actualización de información del personal.
• Elaboración de procesos de nómina y afiliaciones a seguridad social.
• Otras funciones derivadas de la posición.
• Formación en relaciones laborales, graduado social o similares.
• Experiencia mínima de 2 años.
• Manejo intermedio de herramientas ofimáticas (Excel, Word).
• Conocimientos en software de nómina ( A3, Suasor....)
• Excelente actitud de servicio y trabajo en equipo.
• Contrato indefinido y estabilidad laboral.
• Modalidad híbrida para que puedas equilibrar trabajo y vida personal.
• Jornada flexible de lunes a jueves de 8.00h a 17.30h, y viernes de 08.30h a 14.00h, e intensiva en los meses de agosto y septiembre.
• Oportunidades de desarrollo profesional con un plan de carrera adaptado a ti.
• Formación continua para que sigas creciendo.
• Excelente ambiente laboral con un equipo excepcional.
• Banda salarial según experiencia

¡No dejes pasar esta oportunidad para avanzar en tu carrera con nosotros!