Gestor(a) de Tienda — Lidera Ventas y Equipo | Formación Online

Courir; Barcelona; On-site; EUR 30,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Descuento del 25% en productos

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Desafíos comerciales

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Job summary

Courir es líder en el mercado de sneakers y busca un/a responsable de tienda para coordinar equipos en Barcelona. La función combina gestión de ventas, KPIs y desarrollo de capacidades del equipo para alcanzar objetivos diarios.

Te unirás a un equipo en crecimiento internacional, con formación continua, sistema de incentivos y descuentos en productos. Se valorará experiencia en retail y capacidad para liderar entre 4 y 10 empleados en puntos de venta.

Responsibilities

• Vigilar de cerca los KPIs potenciando la capacidad de tu equipo para alcanzar diariamente los objetivos de ventas.
• Dar visibilidad a las cifras de la tienda y proponer planes de acción para que la tienda funcione aún mejor y rinda más.
• Motivarás dirigirás y crearás un fuerte vínculo con tu equipo sobre el terreno.
• Ayudarás a tus jefes de equipo a desarrollar sus capacidades de gestión mediante sesiones informativas periódicas y comentarios.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos (existencias, cajas, mercancías, mantenimiento del almacén).
• Gestionar el back office diario (planificación, gestión de RRHH, contratación, etc.) y los cuadros de mando y gestión presupuestados.
• Tendrás experiencia demostrada en la gestión de puntos de venta y en la supervisión de equipos de tamaño medio (entre 4 y 10 empleados), con un perfecto dominio del mundo minorista.
• Tu capacidad para analizar cifras, delegar, impulsar y apoyar enérgicamente a tus equipos te permitirá alcanzar un objetivo común: ¡obtener buenos resultados juntos
• Te apasionan la moda y los negocios

Job description

Courir es líder en el mercado de sneakers y busca un/a responsable de tienda para coordinar equipos en Barcelona. La función combina gestión de ventas, KPIs y desarrollo de capacidades del equipo para alcanzar objetivos diarios.

Te unirás a un equipo en crecimiento internacional, con formación continua, sistema de incentivos y descuentos en productos. Se valorará experiencia en retail y capacidad para liderar entre 4 y 10 empleados en puntos de venta.