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Econocom España busca un/a Gestor/a de Proyectos IT con experiencia para liderar y coordinar proyectos tecnológicos en entornos de infraestructuras y workplace. Serás enlace entre equipos técnicos, clientes y proveedores, gestionando plazos, costes y calidad con enfoque estratégico.
Se valoran certificaciones PMI/PRINCE2/Agile, titulación en Ingeniería Informática o Industrial y fluidez en español y catalán, con inglés B2.
¡En Econocom España transformamos la tecnología en valor real!
Con más de 50 años de experiencia en el sector tecnológico, en Econocom España somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT.
Somos más de 8.500 profesionales presentes en 16 países de todo el mundo, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad.
Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio.
En Econocom España creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos:
Estamos en búsqueda de un/a Gestor/a de Proyectos IT con experiencia, para liderar y coordinar proyectos tecnológicos en diferentes ámbitos del sector. Buscamos una persona con visión estratégica, capacidad de gestión transversal y orientación a resultados. Colaborará estrechamente con los equipos técnicos y de ingeniería, actuando como enlace entre estos y los clientes. Será responsable de asegurar la correcta ejecución de los proyectos, gestionando plazos, calidad y recursos, y facilitando la comunicación entre todas las partes involucradas.
Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Econocom España es tu lugar.
En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.