GERENTE PARA DIVISIÓN DE CONSTRUCCIÓN INDUSTRIALIZADA

TRANSGRUMA; Leganés; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Beneficios sociales

Salud y bienestar: asesoramiento y gym

Job summary

Transgruma, S.A. busca un/a Gerente para la División de Construcción Industrializada en su sede de Leganés. Liderarás la creación de una nueva unidad orientada a grúas torre de gran altura para construcción industrializada, con enfoque estratégico y comercial.

Se requiere ingeniería y 5–8 años de experiencia en grúas torre, junto con capacidad para gestionar proyectos, equipos y cartera de clientes, asegurando rentabilidad y cumplimiento normativo.

Qualifications

• Formación en ingeniería (Industrial, Mecánica, Civil o equivalente).
• Experiencia 5–8 años en grúas torre y/o alquiler/fabricación de grúas torre.
• Capacidad de gestionar proyectos y tratar con clientes.

Responsibilities

• Liderar creación y consolidación de la división de grúas torre para construcción industrializada.
• Diseñar plan de negocio, estrategia de implantación y inversiones en maquinaria.
• Gestión técnica y operativa: mantenimiento, seguridad y cumplimiento normativo.
• Captar clientes, negociar ofertas y desarrollar relaciones comerciales.
• Gestionar la cuenta de resultados (P&L) y presupuestos de la división.
• Diseñar estructura del departamento y liderar al equipo.

Skills

Liderazgo

Visión estratégica

Gestión comercial

Gestión económica

Education

Ingeniería Industrial

Mecánica o Civil

Job description

Transgruma, S.A., empresa con sede central en Leganés (Madrid), especializada en la prestación de servicios de alquiler de maquinaria de elevación con operador, precisa incorporar a su plantilla a un GERENTE PARA LA DIVISIÓN DE CONSTRUCCIÓN INDUSTRIALIZADA, para trabajar en su central ubicada en C/ Palier, 58 de Leganés.

Responsabilidades y Funciones:

• Liderar la creación, desarrollo y consolidación de una nueva división de negocio de Transgruma especializada en grúas torre de gran altura, orientada principalmente al sector de la construcción industrializada. Será responsable de desarrollar esta nueva línea de negocio desde cero, definiendo la estrategia, seleccionando la maquinaria, captando clientes, estructurando el equipo y garantizando la rentabilidad de la división. Se busca un profesional con formación en ingeniería, experiencia contrastada en el sector de las grúas torre y capacidad para combinar conocimientos técnicos con visión comercial y empresarial.

Desarrollo estratégico y de negocio:

• Diseñar el plan de negocio y la estrategia de implantación de la nueva división.
• Analizar el mercado de la construcción industrializada e identificar oportunidades.
• Definir las inversiones necesarias en maquinaria y recursos.
• Establecer acuerdos con fabricantes y proveedores de grúas torre.
• Posicionar a Transgruma como referente en soluciones de elevación para construcción industrializada.

Gestión técnica y operativa:

• Supervisar estudios técnicos de implantación, arriostramiento y trepado.
• Garantizar el mantenimiento, disponibilidad y seguridad de los equipos.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa aplicable.
• Supervisar la correcta ejecución de los proyectos.

Desarrollo comercial:

• Captar constructoras, promotoras y empresas de construcción industrializada.
• Identificar proyectos y oportunidades de contratación.
• Elaborar y negociar ofertas técnico-económicas.
• Desarrollar relaciones comerciales con clientes estratégicos.

Dirección y gestión económica:

• Gestionar la cuenta de resultados de la división (P&L).
• Elaborar presupuestos y controlar costes.
• Definir políticas de precios y márgenes.
• Analizar la rentabilidad de las inversiones y de cada proyecto.
• Reportar resultados y evolución del negocio a Dirección General.

Organización y liderazgo:

• Diseñar y desarrollar la estructura del departamento.
• Seleccionar y dirigir al equipo técnico y operativo.
• Establecer procedimientos de trabajo y estándares de calidad.
• Coordinarse con las distintas áreas de Transgruma.
• Ingeniería Industrial, Mecánica, Civil o equivalente.
• Se valorará formación complementaria en dirección de empresas y gestión de proyectos.

Experiencia profesional:

• Experiencia mínima de 5-8 años en el sector de las grúas torre.
• Experiencia en empresas de alquiler, fabricación, distribución, montaje o mantenimiento de grúas torre.
• Conocimiento de grúas de gran altura y capacidad, sistemas de trepado y arriostramiento.
• Experiencia en gestión de proyectos y trato con clientes.
• Se valorará experiencia en dirección de equipos, gestión económica y desarrollo de nuevas líneas de negocio.

Conocimientos técnicos:

• Tipologías, capacidades y configuraciones de grúas torre.
• Estudios de implantación y soluciones técnicas de elevación.
• Montaje, desmontaje, trepado y mantenimiento.
• Construcción industrializada y sistemas prefabricados.
• Seguridad y normativa aplicable.

Competencias personales:

• Visión estratégica y capacidad de desarrollo de negocio.
• Liderazgo y capacidad para crear equipos desde cero.
• Orientación comercial y habilidades de negociación.
• Capacidad de gestión económica y análisis de inversiones.
• Iniciativa, autonomía y toma de decisiones.
• Orientación a resultados y rentabilidad.
• Beneficios: Incorporación a un equipo profesional, estabilidad y posibilidades de desarrollo interno.
• Formar parte de una de las empresas más consolidadas del sector.
• Formación necesaria para el correcto desarrollo del trabajo.
• Beneficios sociales.
• Salud y bienestar: Servicio de asesoramiento nutricional y acceso a gimnasio.