Encargado de obra

IMAN Global Consulting

Comunidad de Madrid

Presencial

EUR 35.000 - 52.000

Jornada completa

Hace 12 días
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Descripción de la vacante

IMAN Global Consulting busca un/a Encargado/a de Obra para incorporarse a su división de construcción. La persona seleccionada supervisará la ejecución de los trabajos, organizará y distribuirá tareas entre los equipos y coordinará a gremios y empresas subcontratadas.

Se valorará experiencia en edificaciones, rehabilitación y/o reformas, capacidad para interpretar planos y documentación técnica, y perfil orientado a la organización y liderazgo.

Formación

  • Experiencia mínima de 3 años como Encargado/a de Obra.
  • Capacidad para coordinar equipos y subcontratas.
  • Conocimientos de procesos y medios constructivos.
  • Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.
  • Conocimientos en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo.

Responsabilidades

  • Supervisar y coordinar la ejecución de los trabajos en obra.
  • Organizar y distribuir las tareas entre los equipos de trabajo.
  • Coordinar a los diferentes gremios y empresas subcontratadas.
  • Realizar el seguimiento del avance de la obra y de los plazos establecidos.
  • Controlar la correcta ejecución de los trabajos conforme a los planos y especificaciones técnicas.
  • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
  • Detectar posibles incidencias y proponer soluciones.
  • Coordinarse con el equipo técnico y la dirección facultativa.
  • Controlar materiales, suministros y necesidades de obra.
  • Realizar el seguimiento diario de la actividad y reportar el estado de los trabajos.

Conocimientos

Gestión de equipos
Liderazgo
Planificación
Lectura de planos
Prevención de riesgos
Coordinación de obra

Descripción del empleo

Desde IMAN Global Consulting, consultora especializada en la selección de perfiles Technical, Middle Management y C-Suite, queremos incorporar un/a Encargado/a de Obra.

¿Qué buscamos?

Seleccionamos un/a Encargado/a de Obra para incorporarse a una empresa especializada en el desarrollo y ejecución de proyectos de construcción.

¿Cuáles serán tus funciones?
  • Supervisar y coordinar la ejecución de los trabajos en obra.
  • Organizar y distribuir las tareas entre los equipos de trabajo.
  • Coordinar a los diferentes gremios y empresas subcontratadas.
  • Realizar el seguimiento del avance de la obra y de los plazos establecidos.
  • Controlar la correcta ejecución de los trabajos conforme a los planos y especificaciones técnicas.
  • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
  • Detectar posibles incidencias y proponer soluciones.
  • Coordinarse con el equipo técnico y la dirección facultativa.
  • Controlar materiales, suministros y necesidades de obra.
  • Realizar el seguimiento diario de la actividad y reportar el estado de los trabajos.
¿Qué requisitos buscamos?
  • Experiencia previa de al menos 3 años como Encargado/a de Obra.
  • Experiencia en coordinación de equipos y subcontratas.
  • Conocimientos de procesos y medios constructivos.
  • Capacidad para interpretar planos y documentación técnica.
  • Conocimientos en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Persona organizada, resolutiva y con capacidad de liderazgo.
  • Disponibilidad para trabajar en obra.

Se valorará especialmente la experiencia en proyectos de edificación, rehabilitación y/o reformas, así como la capacidad para gestionar diferentes equipos y tajos de manera autónoma.

¿Qué ofrecemos?
  • Incorporación estable a una empresa en crecimiento.
  • Contrato indefinido.
  • Jornada completa.
  • Proyecto profesional con posibilidades de desarrollo.
  • Participación en proyectos de interés y responsabilidad sobre la ejecución de obra.
  • Entorno de trabajo dinámico y con capacidad de autonomía.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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