Encargado/a de tienda (20h + complementarias) - Málaga

Pizzería Carlos; Málaga; Presencial; EUR 10.000 - 16.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Formación inicial

Buen ambiente

Crecimiento interno

Descripción de la vacante

Pizzería Carlos busca un/a encargado/a para liderar turnos y apoyar en la gestión diaria del local.

Organización y supervisión del turno, coordinación de equipo, apoyo en atención al cliente, caja y producción. Garantizar orden y limpieza.

Se ofrece contrato indefinido desde el inicio, jornada base de 20h con ampliación habitual (20–30h reales), formación desde la incorporación y buen ambiente de trabajo.

Formación

• Disponibilidad total para turnos rotativos.
• Liderazgo práctico y trabajo en equipo.
• Experiencia en restauración o gestión de equipos (valorable).

Responsabilidades

• Organización y supervisión del turno (sala y cocina).
• Coordinación del equipo y reparto de tareas.
• Apoyo operativo en momentos de carga (atención al cliente, caja, producción).
• Control básico de stock y pedidos.
• Garantizar orden, limpieza y estándares de calidad.

Conocimientos

Disponibilidad turnos rotativos

Descripción del empleo

• Contrato: Indefinido (20h + 0-10 horas complementarias)
• Requisito clave: Disponibilidad total para turnos rotativos

• Puesto: Encargado/a (posición operativa)
• Contrato: Indefinido (20h + 0-10 horas complementarias)
• Requisito clave: Disponibilidad total para turnos rotativos

Incorporación: Inmediata

En Pizzería Carlos buscamos un/a encargado/a para liderar turnos y apoyar en la gestión diaria del local.

Funciones principales

• Organización y supervisión del turno (sala y cocina).
• Coordinación del equipo y reparto de tareas.
• Apoyo operativo en momentos de carga (atención al cliente, caja, producción).
• Control básico de stock y pedidos.
• Garantizar orden, limpieza y estándares de calidad.

Perfil que buscamos

Imprescindible

• Disponibilidad completa los findes de semana.
• Perfil responsable, resolutivo y organizado.
• Capacidad de liderazgo práctico y trabajo en equipo.

Valorable

• Experiencia en restauración o gestionando equipos.

Qué ofrece

• Contrato indefinido desde el inicio.
• Jornada base de 20h con ampliación habitual (20–30h reales).
• Formación compleja desde la incorporación.
• Buen ambiente de trabajo.
• Posibilidades real de crecimiento interno.