Electronic Warfare (EW) – Defensa

SII Group Spain; Madrid; Remote; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Vacaciones 24 días

Contrato indefinido

Retribución flexible

SmartWorking

Job summary

SII Group Spain busca integrar en su equipo un/a Electronic Warfare (EW) – Defensa para liderar proyectos de seguridad digital. Requiere Ingeniería de Telecomunicación y al menos 5 años en RADAR o Guerra Electrónica, con experiencia en Defensa y dominio del inglés (C1).

Se valora HPS o proceso de obtención. La empresa ofrece condiciones atractivas, desarrollo profesional y posibilidad de movilidad internacional, en un entorno tecnológico de vanguardia.

Qualifications

• Se requiere Ingeniería de Telecomunicación o titulación equivalente.
• Mínimo 5 años de experiencia en proyectos de RADAR y/o Guerra Electrónica.
• Experiencia en entornos del sector Defensa.
• Valorable experiencia en gestión y seguimiento de I+D.
• Nivel de inglés C1, hablado y escrito.
• Valorable disponer de Habilitación Personal de Seguridad (HPS) o estar en proceso.

Responsibilities

• Apoyo en la tramitación de expedientes de I+D nacionales e internacionales.
• Revisión de documentación técnica de proyectos.
• Revisión de especificaciones, diseños y entregables técnicos y logísticos.
• Seguimiento técnico de proyectos y programas.
• Asistencia y apoyo en pruebas.
• Elaboración de documentación técnica e informes para seguimiento.

Skills

Ingeniería de Telecomunicación

RADAR experiencia

Guerra Electrónica

Inglés C1

HPS (seguridad)

Education

Ingeniería de Telecomunicación

Tools

HPS

Job description

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!

Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Electronic Warfare (EW) – Defensa para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital.

Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas:

• Ingeniería de Telecomunicación o titulación equivalente.
• Al menos 5 años de experiencia profesional en proyectos relacionados con tecnologías RADAR y/o Guerra Electrónica.
• Experiencia en entornos técnicos vinculados al sector Defensa.
• Valorable experiencia en gestión y seguimiento de proyectos de I+D.
• Nivel de inglés C1, hablado y escrito.
• Valorable disponer de Habilitación Personal de Seguridad (HPS) o encontrarse en proceso de obtención.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Apoyo en la tramitación y preparación de expedientes de I+D nacionales e internacionales.
• Revisión de documentación técnica asociada a los proyectos.
• Revisión de especificaciones, documentación de diseño y entregables técnicos y logísticos.
• Seguimiento técnico de proyectos y programas.
• Asistencia y apoyo en pruebas.
• Elaboración de documentación técnica, informes y reportes para el seguimiento de los programas y apoyo a la toma de decisiones.

En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.

Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente

24 días de vacaciones para que desconectes:

Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutas de tiempo de calidad!

Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.

Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto:

¡Dale la bienvenida al fin de semana antes!

Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral.

Retribución flexible:

Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..

Metodología SmartWorking:

Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales.

En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa.

Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal.

Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas.

Oportunidad de aprender de grandes profesionales:

Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial.

Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la

posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica.

Proyección de futuro y estabilidad:

Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.

Movilidad geográfica:

Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente.

Eventos de empresa y networking:

Forma parte de una comunidad cercana y vibrante.

Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trienales.

Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas.

Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios.

Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral!

¿Cómo será el proceso de selección?

En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.