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LHH Recruitment Solutions en Cataluña busca electromecánicos de mantenimiento para una empresa del sector alimentario en crecimiento, ubicada en el Baix Llobregat. La posición implica trabajar en un entorno productivo con maquinaria y líneas automatizadas, orientada a asegurar la disponibilidad y fiabilidad de las instalaciones.
Se requiere formación técnica en electromecánica, 2–3 años de experiencia y conocimientos en PLC, variadores y sensores.
Si resides en Terrassa, Martorell, Igualada, Abrera, Vilafranca o alrededores, esta oportunidad te interesa.
Empresa industrial del sector alimentación, ubicada en el Baix Llobregat, con varias plantas productivas y en plena fase de crecimiento, incorpora Electromecánicos/as de Mantenimiento para reforzar su equipo propio.
La posición forma parte de un entorno productivo continuo, con maquinaria industrial y líneas automatizadas, y tiene como objetivo asegurar la disponibilidad, fiabilidad y mejora continua de las instalaciones.
Formación técnica en Electromecánico/a, Electricidad, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia mínima de 2-3 años en rol similar mantenimiento industrial como Técnico/a de Mantenimiento, Técnico/a SAT, Field Service, Electromecánico/a, en entorno productivo continuo. Perfil con mayor especialización eléctrica que mecánico/a. Valorable conocimiento de automatización industrial (PLC, variadores, sensores). Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos (3 semanas de mañana, 3 de tarde y 3 de noche) Disponibilidad para trabajar en jornadas semanales de 6 días. Disponibilidad para realizar guardias de fin de semana, de forma voluntaria y rotativa entre los/las técnicos/as.
Contrato estable en empresa industrial en crecimiento y con proyecto a largo plazo. Integración en un equipo técnico consolidado y con estructura definida. Posibilidad de realizar guardias de fin de semana, retribuidas mediante plus por disponibilidad y pago adicional por cada hora efectiva de intervención. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada, compuesto por salario fijo y retribución variable asociada a turnos, nocturnidad, horas extraordinarias y guardias.