Director Financiero - Cfo

Grup Montaner; Barcelona; Presencial; EUR 120.000 - 180.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grup Montaner, compañía tecnológica de tamaño medio con presencia internacional, busca un/a Director/a Financiero/a (CFO) que actúe como socio estratégico de la Dirección General, liderando la gestión financiera y participando en posibles operaciones corporativas.

La persona seleccionada definirá la estrategia financiera, monitorizará indicadores y gestionará la tesorería, las relaciones con entidades financieras y las reuniones de dirección; coordinará due diligences y documentación para

Formación

• Experiencia como CFO o equivalente con capacidad de estrategia
• Experiencia demostrable en fusiones, adquisiciones y reestructuraciones
• Negociación con bancos y entidades financieras
• Capacidad de interlocución con Dirección General e inversores

Responsabilidades

• Definir e impulsar la estrategia financiera de la empresa
• Gestionar relaciones con entidades financieras y bancos
• Conducir procesos de due diligence y operaciones corporativas (M&A)
• Elaborar y supervisar presupuestos, reporting y cumplimiento
• Trabajar estrechamente con la Dirección General para prioridades estratégicas

Conocimientos

Liderazgo financiero

Fusiones y adquisiciones

Gestión de tesorería

Negociación con entidades financieras

Planificación y control presupuestario

Descripción del empleo

Empresa tecnológica de tamaño medio con más de dos décadas de trayectoria en el mercado, especializada en el desarrollo y comercialización de soluciones de software propias. La organización se encuentra en una fase de crecimiento y consolidación, con presencia internacional y una posición sólida tanto en clientes privados como en entornos institucionales.

Dentro de su plan estratégico, la compañía busca incorporar un/a Director/a Financiero/a (CFO) que actúe como socio/a estratégico/a de la Dirección General, liderando la gestión financiera y participando activamente en potenciales operaciones corporativas futuras.

Se trata de una posición confidencial y de alta visibilidad dentro de la organización.

Misión del puesto

Liderar la estrategia financiera de la compañía, garantizando la sostenibilidad económica, la optimización de la rentabilidad y la preparación de la organización ante posibles escenarios de crecimiento inorgánico, fusión, adquisición o incorporación de nuevos inversores.

La persona seleccionada será un interlocutor clave para la Dirección General, entidades financieras, asesores externos y potenciales actores involucrados en operaciones corporativas.

Principales responsabilidades

Gestión financiera y estratégica

• Definir e impulsar la estrategia financiera de la compañía.
• Analizar la rentabilidad del negocio e identificar oportunidades de mejora.
• Elaborar planes financieros y modelos de previsión económica.
• Diseñar y monitorizar indicadores financieros clave para la toma de decisiones.
• Participar activamente en las reuniones de dirección y consejo.

Relación con entidades financieras

• Gestionar la relación con bancos y entidades financieras.
• Liderar procesos de negociación, refinanciación y optimización de condiciones financieras.
• Supervisar la tesorería y la planificación financiera de la organización.

Operaciones corporativas (M&A)

• Coordinar la preparación financiera necesaria para due diligences.
• Actuar como interlocutor financiero durante las negociaciones.
• Preparar documentación económica y financiera para inversores o compradores.
• Colaborar con asesores externos especializados en operaciones corporativas.

Control financiero y reporting

• Supervisar los procesos contables y administrativos junto con proveedores externos.
• Garantizar la calidad y fiabilidad de la información financiera.
• Elaborar reportes periódicos para Dirección General y Consejo.
• Supervisar auditorías y requerimientos de organismos externos cuando corresponda.
• Trabajar de forma cercana con Dirección General en la definición de prioridades y decisiones estratégicas.
• Coordinarse con el personal administrativo y contable interno.
• Servir de punto de apoyo financiero para el resto de áreas de la compañía.

Perfil requerido

Experiencia

• Experiencia consolidada como Director/a Financiero/a, CFO, Fractional CFO o Interim Manager Financiero.
• Experiencia demostrable en procesos de:
• Fusiones.
• Adquisiciones.
• Venta de compañías.
• Entrada de inversores.
• Reestructuraciones corporativas.
• Experiencia en negociación con entidades financieras.
• Valorable experiencia en compañías familiares, pymes tecnológicas o empresas con estructuras de gestión ágiles.
• Acostumbrado/a a entornos donde deba combinar visión estratégica con capacidad de ejecución.