Director/a de Ejecución de Obra (Hotelero)

Colegio Oficial de Aparejadores, Arquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación de Madrid; Madrid; Presencial; EUR 70.000 - 100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Colegio Oficial de Aparejadores, Arquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación de Madrid busca un/a profesional de Arquitectura Técnica para asumir la Dirección de Ejecución de Obra en Madrid, a jornada completa. Será responsable de asegurar la correcta ejecución técnica, cumplir plazos y contribuir a los objetivos económicos de la obra.

Se valora experiencia en obra hotelera, coordinación de equipos y gestión de costes, con conocimiento de normativa y herramientas de gestión de obras.

Formación

• Preferiblemente 15 años en puestos similares.
• Experiencia consolidada en dirección y ejecución de obras.
• Experiencia específica en obra hotelera, valorable.
• Experiencia en coordinación de equipos, contratistas y subcontratistas.
• Experiencia en seguimiento de planificación, costes, calidad y ejecución.
• Experiencia en resolución de incidencias y problemas técnicos durante la ejecución.
• Conocimientos de procesos y sistemas constructivos.
• Interpretación de proyectos y documentación técnica.
• Conocimiento de normativa aplicable al proceso constructivo.
• Planificación y seguimiento de obras.
• Control de mediciones y certificaciones.
• Seguimiento y control de costes.
• Capacidad para identificar desviaciones y establecer medidas correctoras.
• Capacidad de negociación e interlocución.
• Manejo de herramientas informáticas y software de gestión de obras.

Responsabilidades

• Dirigir y supervisar la correcta ejecución de la obra hotelera.
• Garantizar que los trabajos se ejecuten conforme al proyecto, las especificaciones técnicas y la normativa aplicable.
• Coordinar los diferentes equipos, contratistas, subcontratistas y proveedores.
• Realizar el seguimiento de la planificación y del avance de los trabajos.
• Detectar desviaciones de plazo, coste o ejecución y proponer medidas correctoras.
• Supervisar la calidad de los trabajos ejecutados.
• Revisar mediciones, certificaciones y documentación técnica de la obra.
• Participar y liderar las reuniones de seguimiento de obra.
• Coordinar la resolución de incidencias técnicas durante la ejecución.
• Mantener interlocución fluida con la propiedad, dirección facultativa y demás agentes del proyecto.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad.
• Participar en la fase de puesta en marcha, recepción y cierre de la obra.

Conocimientos

Dirección de obra

Coordinación de equipos

Control de costes

Gestión de calidad

Resolución de incidencias

Lectura de planos

BIM

Gestión de obras

Herramientas

Software de gestión de obras

Descripción del empleo

Empresa

Somos una empresa de promoción, construcción y explotación hotelera con sedes en China y Australia. En la actualidad, estamos comenzando nuestra actividad en Madrid.

Perfil

Buscamos a un/a profesional de la Arquitectura Técnica para que asume responsabilidades de Director/a de Ejecución de Obra a jornada completa en Madrid.

La persona seleccionada será responsable de:

• Asegurar la correcta ejecución técnica del proyecto.
• Velar por el cumplimiento de los plazos previstos.
• Contribuir al cumplimiento de los objetivos económicos de la obra.
• Garantizar los niveles de calidad exigidos.
• Coordinar eficazmente a los distintos agentes y equipos implicados.
• Anticipar problemas y riesgos durante la ejecución.
• Proponer y aplicar soluciones ante las incidencias que puedan surgir.
• Mantener una comunicación permanente y eficaz con los diferentes interlocutores del proyecto.
• Garantizar el adecuado seguimiento y control de la documentación técnica relacionada con la ejecución.

Funciones

• Dirigir y supervisar la correcta ejecución de la obra hotelera.
• Garantizar que los trabajos se ejecuten conforme al proyecto, las especificaciones técnicas y la normativa aplicable.
• Coordinar los diferentes equipos, contratistas, subcontratistas y proveedores que intervienen en la ejecución.
• Realizar el seguimiento de la planificación y del avance de los trabajos.
• Detectar anticipadamente posibles desviaciones de plazo, coste o ejecución y proponer medidas correctoras.
• Supervisar la calidad de los trabajos ejecutados.
• Revisar mediciones, certificaciones y documentación técnica de la obra.
• Participar y liderar las reuniones de seguimiento de obra dentro de su ámbito de responsabilidad.
• Coordinar la resolución de incidencias técnicas durante la ejecución.
• Mantener una interlocución fluida con la propiedad, dirección facultativa y demás agentes del proyecto.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos.
• Participar en la fase de puesta en marcha, recepción y cierre de la obra.

Requisitos

• Preferiblemente 15 años en puestos similares.
• Experiencia consolidada en dirección y ejecución de obras.
• Experiencia específica en obra hotelera, requisito especialmente valorable.
• Experiencia en coordinación de equipos, contratistas y subcontratistas.
• Experiencia en seguimiento de planificación, costes, calidad y ejecución.
• Experiencia en resolución de incidencias y problemas técnicos durante la ejecución de proyectos complejos.
• Competencias técnicas. Amplios conocimientos de procesos y sistemas constructivos.
• Experiencia en ejecución de proyectos hoteleros.
• Capacidad para interpretar proyectos y documentación técnica.
• Conocimiento de normativa aplicable al proceso constructivo.
• Planificación y seguimiento de obras.
• Control de mediciones y certificaciones.
• Seguimiento y control de costes.
• Coordinación de contratistas y subcontratistas.
• Control de calidad de la ejecución.
• Capacidad para identificar desviaciones y establecer medidas correctoras.
• Resolución de problemas técnicos.
• Manejo de herramientas informáticas y software de gestión y seguimiento de obras.

Valorable

• Conocimientos de metodología BIM y herramientas digitales aplicadas a la construcción.
• Liderazgo y capacidad de coordinación.
• Elevada autonomía y criterio profesional.
• Capacidad de organización y planificación.
• Orientación a resultados.
• Capacidad de toma de decisiones.
• Proactividad y anticipación.
• Capacidad de negociación e interlocución.
• Habilidades de comunicación.
• Capacidad para trabajar y liderar equipos.
• Responsabilidad y compromiso.
• Capacidad resolutiva.
• Rigor y atención al detalle.
• Capacidad para gestionar situaciones complejas y trabajar bajo presión.
• Capacidad de adaptación.