DevOps Engineer (100% remoto desde España)

UST España & Latam; España; Remote; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

23 días laborables de vacaciones y 24/

Seguro médico y vida

Ayuda al teletrabajo

Tarjeta comida

Cheques guardería

Clases de inglés online

Seguro médico para la familia

Formación gratuita

Plan de referenci as internas

Pago en 12 o 14 pagas

Conciliación (horario flexible, teletr

Salario competitivo

Job summary

UST España & Latam busca un DevOps Engineer para unirse a un equipo internacional y gestionar pipelines de CI/CD en entornos corporativos de gran escala. El puesto es 100% remoto desde España y requiere experiencia en automatización, contenedores Docker y herramientas de despliegue.

Entre las tareas se incluyen la gestión de artefactos, despliegues con Ansible y ejecución en Azure Container Apps, con foco en calidad y seguridad a lo largo del ciclo CI/CD.

Qualifications

• Experiencia profesional de al menos 7 años en DevOps en entornos corporativos.
• Docker y gestión de contenedores.
• Construcción de software y generación de artefactos.
• Ansible para automatización y despliegues.
• Mentalidad orientada a la automatización y mejora continua.
• Capacidad de trabajar con equipos técnicos del ecosistema del cliente.

Responsibilities

• Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de CI/CD con GitHub Actions.
• Gestionar la recepción, construcción y despliegue de software de terceros.
• Construir y mantener imágenes Docker.
• Automatizar despliegues en Linux con Ansible.
• Desplegar y operar aplicaciones en Azure Container Apps.
• Implementar controles de calidad, seguridad y análisis de vulnerabilidades en CI/CD.
• Colaborar con equipos técnicos del cliente.

Skills

CI/CD pipelines

Automatización

Resolución de incidencias

Trabajo en equipo

Tools

Docker

Ansible

GitHub Actions

Azure Container Apps

Linux

Job description

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!

Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.

Buscamos un/a DevOps Engineer para formar parte de un equipo internacional y participar en proyectos estratégicos de industrialización, integración y despliegue de soluciones en entornos corporativos de gran escala.

Colaboración 100% remoto desde España

Funciones y responsabilidades:

• Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de CI/CD utilizando GitHub Actions.
• Gestionar la recepción, construcción y despliegue de software de terceros.
• Construir y mantener imágenes Docker.
• Automatizar despliegues sobre entornos Linux mediante Ansible.
• Desplegar y operar aplicaciones en Azure Container Apps.
• Implementar controles de calidad, seguridad y análisis de vulnerabilidades dentro del ciclo CI/CD.
• Colaborar con múltiples equipos técnicos dentro del ecosistema del cliente.

Requisitos mínimos:

Aportar a partir de 7 años de experiencia profesional trabajando en entornos devops:

• Docker y gestión de contenedores
• Construcción de software y generación de artefactos
• Ansible para automatización y despliegues
• Mentalidad orientada a la automatización y mejora continua
• Capacidad para trabajar en entornos corporativos complejos
• Habilidades de resolución de incidencias y análisis técnico
• Trabajo en equipo y orientación a resultados

Requisitos valorables:

• DevSecOps y herramientas de análisis de vulnerabilidades
• Automatización de infraestructura y plataformas cloud

Beneficios

• - 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.
• - Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).
• - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).
• - Acceso gratuito a varias plataformas de formación.
• - Estabilidad y carrera profesional.
• - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.
• - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.
• - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
• - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.

En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.