Desarrollador Senior Java / Kafka

Ioon; Barcelona; Híbrido; EUR 40.000 - 53.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

23 días de vacaciones

Retribución flexible

Openwebinars plataforma

Presupuesto formación 350€

Teletrabajo / conciliación

Coaching y Hackathons

Estabilidad y carrera

Referencias internas

Descripción de la vacante

Ioon está buscando un Desarrollador Senior Java / Kafka para unirse a su equipo. Se encargará de DMS Streaming, Kafka Streams, desarrollo en Java Spring Boot, integración con APIs y despliegues en la nube AWS.

Se valorará experiencia con Databricks, PowerBI, GitHub y Docker, además de certificación Kafka. Contrato indefinido y sueldo anual según experiencia entre 40.000€ y 53.000€.

Formación

• Experiencia mínima de 6 años en desarrollo Java/Kafka y Spring Boot.
• Conocimientos en Kafka certificados y APIs REST.
• Experiencia en entornos cloud (AWS) y herramientas de datos (Databricks, PowerBI).

Conocimientos

Kafka

Java Spring Boot

APIs integration

AWS Cloud

Databricks

PowerBI

GitHub

Docker

Kafka cert

ControlM

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,

¿Te animas a ser parte de esta revolución?

Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional

Desarrollador Senior Java / Kafka

• DMS Streaming y Kafka Stream
• Desarrollo en java springboot
• Integración con APIs
• Desarrollos en cloud – AWS
• Conocimientos en Databricks y PowerBI
• Git Hub y Docker
• Necesario tener certificación en Kafka
• Experiencia por lo menos de seis (6) años

Deseable conocimiento en planificación: ControlM

Contrato indefinido

Sueldo bruto / año en función experiencia 40.000€ - 53.0000€

Ventajas Ioon:

Formación continua:

• 23 días laborables de vacaciones al año
• Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico).
• Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable)
• Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
• Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia
• Estabilidad y carrera profesional.
• Plan de compensación de referencias internas

En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales