Desarrollador de .NET

JR Spain; España; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Capitole busca un Backend .NET para un emocionante proyecto de larga duración en España. El candidato ideal tiene al menos 3 años de experiencia en el desarrollo con .NET Core y conocimientos en arquitecturas modernas como DDD y Clean Architecture. Se ofrece un entorno híbrido, beneficiándose de un crecimiento profesional continuo y de múltiples perks como retribución flexible y eventos formativos.

Servicios

hasta 1.200 euros anuales en eventos y formaciones

Retribución Flexible: Tickets Restaurante, Transporte, Guardería

70% de la cuota del gimnasio Andjoy (Gymforless)

Team buildings cada mes y medio o 2 meses

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia con .NET Core.
• Conocimientos en arquitectura DDD y Clean Architecture.
• Experiencia con bases de datos como Oracle, PostgreSQL, Redis y/o DynamoDB.

Responsabilidades

• Aportar valor en un proyecto de largo plazo en un entorno internacional.
• Interactuar en inglés con el equipo.
• Participar en reuniones mensuales para feedback continuo.

Conocimientos

.NET Core

Arquitectura DDD

Oracle

PostgreSQL

Redis

DynamoDB

RabbitMQ

Descripción del empleo

En CAPITOLE, ¡seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo!

Estamos buscando un Backend.NET para un proyecto de larga duración en entorno internacional.

En tu día a día aportarás valor a una empresa en constante crecimiento e interactuarás en inglés con el equipo.

• Mínimo 3 años de experiencia con .NET Core
• Arquitectura DDD y Clean Architecture
• Base de datos Oracle, PostgreSQL, Redis y/o DynamoDB
• Uso de colas de mensajería como RabbitMQ
• Modalidad: híbrido 2/3 días a la semana en Barcelona (zona Poblenou)
• Beneficios: hasta 1.200 euros anuales en eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones, etc.
• Seguimiento: reuniones mensuales para feedback continuo
• Retribución Flexible: Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería
• Andjoy (Gymforless): Capitole se hace cargo del 70% de la cuota
• Team buildings: cada mes y medio o 2 meses

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