Coordinador/a mantenimiento

Fundacion Adecco; Alcanar; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Fundación Adecco busca un/a coordinador/a de mantenimiento para la zona de Alcanar (Cataluña). Se encargará de organizar y coordinar un equipo de aproximadamente 12 personas, supervisar trabajos y gestionar la documentación técnica y de seguridad.

La posición es de jornada completa y contrato estable, con salario según convenio. Se valorará experiencia en mantenimiento y capacidad para resolver conflictos, así como iniciativa y proactividad.

Qualifications

• Experiencia previa coordinando equipos.
• Experiencia en mantenimiento.
• Capacidad de resolución de conflictos.
• Persona proactiva, con iniciativa y resolutiva.
• Certificado de Discapacidad oficial >= 33%.
• Programas para Personas mayores de 45 años paradas de larga duración.
• Programas de Personas con responsabilidades familiares no compartidas.
• Personas víctimas de violencia de género.
• Certificado de exclusión social emitido por organismo público competente.

Responsabilités

• Organizar y coordinar el personal de un equipo (~12 personas).
• Supervisar los trabajos y la ejecución de tareas.
• Controlar partes y documentación técnica y de seguridad (PRL).
• Apoyar técnicamente y valorar trabajos realizados.
• Mantener comunicación con dirección y gestionar incidencias.

Connaissances

Coordinación de equipos

Mantenimiento

Supervisión de trabajos

Formation

FP Grado medio

Description du poste

¿Tienes experiencia coordinando equipos y en mantenimiento? ¿Resides en Alcanar o zonas cercanas? Si es así, sigue leyendo ¡esta oferta puede ser para tí! Empresa del sector industrial busca incorporar a su plantilla un/a coordinador/a de mantenimiento. Entre las principales funciones se encuentran:

• Organización y coordinación del personal.
• Supervisión de los trabajos.
• Control de partes y documentación.
• Apoyo técnico/a y valoración de trabajos.
• Comunicación con dirección.
• Seguridad y PRL.
• Herramientas, maquinaria y vehículos.

La persona seleccionada llevará la coordinación de un equipo de aproximadamente 12 personas y deberá responsabilizarse de la organización, coordinación y seguimiento de dicho equipo.

Se requiere:

• Experiencia previa coordinando equipos.
• Experiencia en mantenimiento.
• Capacidad de resolución de conflictos.
• Persona proactiva, con iniciativa y resolutiva.
• Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.
• Personas mayores 45 años paradas de larga duración: Oferta dirigida a aquellas personas que pertenezcan al programa Personas mayores de 45 años paradas de larga duración
• Personas con responsabilidades familiares no compartida. Oferta dirigida a personas que pertenezcan al programa de Personas con responsabilidades familiares no compartidas
• Personas víctimas de violencia de género. Oferta dirigida a personas que pertenezcan al programa Personas víctimas de violencia de género
• Personas en riesgo de exclusión social: Será necesario disponer de certificado de exclusión social emitido por el organismo público competente.

Se ofrece:

• Contrato estable.
• Jornada completa.
• Salario según convenio.

Experiencia requerida: Al menos 2 años

Formacion requerida: FP Grado medio