Contable Senior

Qualitas Energy; Madrid; Presencial; EUR 32.000 - 46.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro de salud

Seguro dental

Plan de Pensiones de Empresa

Descripción de la vacante

Qualitas Energy busca un profesional de contabilidad para unirse al equipo en Madrid. El/la candidato/a gestionará el cierre contable mensual, registrará facturas y realizará conciliaciones, así como el reporting y análisis contable periódico.

Se valorará experiencia con sociedades portuguesas, y la empresa ofrece seguro de salud/dental y plan de pensiones, con desarrollo profesional continuo en un entorno global de energías renovables.

Formación

• FP o estudios universitarios relacionados con Economía o Contabilidad.
• Valorable experiencia con sociedades portuguesas.
• Incorporación a un equipo líder en el sector renovable mundial.
• Salario competitivo basado en la valía del candidato.
• Seguro de salud y dental.
• Plan de Pensiones de Empresa.
• Formación y desarrollo profesional continuo.

Responsabilidades

• Realización de cierre contable mensual, balance de pérdidas y ganancias.
• Contabilización de facturas recibidas y emitidas.
• Conciliación bancaria y registro de ingresos y gastos.
• Preparación reporting mensual y análisis contable.
• Control y seguimiento de tesorería.
• Soporte auditorías externas.
• Presentación de impuestos: IVA, Retenciones, IS.
• Declaraciones anuales informativas.
• Reporte al SII (AEAT).
• Gestión de requerimientos/notificaciones con la Administración Pública.

Conocimientos

Contabilidad

Conciliación bancaria

Reporting financiero

Impuestos (IVA, Retenciones, IS)

Análisis de gastos/ingresos

Educación

FP o estudios universitarios en Economía o Contabilidad

Herramientas

Excel

SII

Descripción del empleo

Qualitas Energy es una plataforma global líder en inversión y gestión, con un doble enfoque en la financiación y el desarrollo de energías renovables, la transición energética y las infraestructuras sostenibles. Desde 2006, el equipo de Qualitas Energy ha destinado más de 14.000 millones de euros a la transición energética en todo el mundo. Estas inversiones se han canalizado a través de seis vehículos: Fotowatio / FRV, Vela Energy, Qualitas Energy III, Qualitas Energy IV, Qualitas Energy V y Qualitas Energy Credit Fund. La cartera actual de Qualitas Energy comprende 11 GW de activos de energías renovables en operación y en fase de desarrollo, incluyendo energía solar fotovoltaica, energía solar termoeléctrica de concentración (CSP), energía eólica, almacenamiento energético, energía hidroeléctrica y gas natural renovable, distribuidos en España, Alemania, Reino Unido, Italia, Polonia, Chile y Estados Unidos. En los últimos cinco años, Qualitas Energy ha generado suficiente energía para abastecer a 1,7 millones de hogares y ha evitado con éxito la emisión de 1,5 millones de toneladas métricas de CO₂ equivalente.

El equipo de Qualitas Energy está formado por más de 550 profesionales distribuidos en quince oficinas ubicadas en Madrid, Berlín, Londres, Milán, Hamburgo, Wiesbaden, Trier, Colonia, Stuttgart, Varsovia, Breslavia, Santiago, Durham, Bristol y Edimburgo.

Responsabilidades y funciones:

• Realización de cierre contable mensual, balance de pérdidas y ganancias.
• Contabilización de facturas recibidas y emitidas.
• Contabilización y Conciliación bancaria.
• Registro de ingresos y gastos.
• Preparación reporting mensual y análisis contable.
• Control y seguimiento de tesorería.
• Soporte auditorías externas.
• Preparación y presentación de CCAA.
• Presentación de impuestos: IVA, Retenciones, IS
• Declaraciones anuales informativas.
• Reporte al SII (suministro de información inmediata AEAT).
• Gestión de requerimientos/notificaciones con la Administración Pública.

Experiencia y requisitos:

• FP o estudios universitarios relacionados con Economía o Contabilidad
• Valorable experiencia con sociedades portuguesas.
• Incorporación a un equipo líder en el sector renovable mundial.
• Salario competitivo basado en la valía del candidato.
• Seguro de salud y dental.
• Plan de Pensiones de Empresa.
• Formación y desarrollo profesional continuo.

Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión impulsan la innovación y mejoran el rendimiento colectivo. Por ello, garantizamos procesos de selección y desarrollo profesional basados en la objetividad, la igualdad de oportunidades y el mérito, asegurando que todas las personas sean valoradas por sus capacidades y contribuciones, sin distinción de género, edad, orientación o identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.