Consultor selección de personal & Recruiter / Desarrollo de negocio 360 / Headhunter & Talent A[...]

HubTalent; Almería; Híbrido; EUR 34.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de selección de talento en Almería busca un reclutador para contactar candidatos pasivos y generar interés en posiciones de contratación directa. Se ofrece un horario flexible, teletrabajo acumulable y un salario competitivo hasta 40k (fijo + variable). La empresa tiene un ambiente dinámico y se centra en el crecimiento profesional de sus empleados.

Servicios

93 días de teletrabajo al año

23 días de vacaciones

Jornada intensiva en Julio & Agosto

Planes de Team Building

Formación

• 3 años de experiencia en Hunting / Selección en consultoras de selección, IT o en outsourcing de servicios IT.

Responsabilidades

• Contactar con candidatos pasivos y generar su interés para cambiar de trabajo.
• Realizar entrevistas telefónicas y presenciales, explicando la posición.
• Participar en todo el ciclo de vida del proceso de selección.
• Buscar oportunidades de negocio.

Conocimientos

Hunting / Selección

Entrevistas telefónicas

Búsqueda de candidatos pasivos

Descripción del empleo

👋En Hubtalent somos una firma de selección; realizamos procesos de selección para nuestros cliente mediante técnicas de headhunting y selección directa.

Buscamos y seleccionamos a candidatos allá donde estén, contactando con el candidato que no se encuentra en búsqueda activa de empleo y planteándole la posibilidad de incorporarse a un importante cliente final que suponga un avance en su carrera profesional.

En sólo 6 años hemos conseguido tener un incremento de nuestra facturación de récord por hacer las cosas de forma diferente, hasta posicionarnos en una empresa de referencia dentro del Headhunting📈

¿Quieres desarrollarte en el sector?

¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

Tendrás la posibilidad de ser un perfil polivalente, llevar solo posiciones para CONTRATACIÓN DIRECTA POR CLIENTE FINAL (Hubtalent no contrata a nadie), así como en diferentes verticales (IT, Engineer & Finance), tanto Middle como Executive.

👨 💻 TUS FUNCIONES :

• Recruiting : Contactar con candidatos pasivos, generándoles el interés necesario para que se planteen cambiar de trabajo.
• Entrevistas telefónicas, explicando de forma detallada la posición y generando en el candidato ese interés.
• Entrevistas presenciales y seguimiento, participando en todo el ciclo de vida del proceso.
• Búsqueda de oportunidades de negocio.

✅ REQUISITOS :

• 3 años de experiencia en Hunting / Selección, en consultoras de selección, IT o en outsourcing de servicios IT

📃 HORARIO : ¡FLEXIBLE, trabajo por objetivos!

• 8 : 30 / 10 : 00 a 18 : 00 / 19 : 00. Viernes : Solo mañana. Flexibilidad por temas académicos
• ¡93 Días Teletrabajo al Año!

📍 UBICACIÓN : Plaza de Castilla

💵 SALARIO : Hasta 40k (Fijo + Variable)

🎯 ¿Por qué esta posición?

• Posibilidad real de crecimiento y carrera profesional
• Compañía joven (29 años edad media)
• Trato humano entre los compañeros ¡Olvídate de rivalidades insanas!
• 23 días de vacaciones
• Planes de Team Building
• Teletrabaja 2 días por semana, ¡acumulables!
• Jornada intensiva Julio & Agosto
• ¡DE LOS MEJORES SITIOS PARA APRENDER!

Si quieres participar, crecer y estar en un ambiente dinámico rodeado de grandes profesionales, ¡es tu oportunidad!

🚀 Te queremos formar, enseñar todo lo que tenemos, ¡Y que juntos sigamos creciendo como equipo y compañía!