Consultor laboral

Eurofirms Group | People first; Cataluña; Presencial; EUR 28.000 - 32.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Formación

Estabilidad laboral

Horario atractivo

Autonomía profesional

Entorno cercano

Salario competitivo

Descripción de la vacante

Técnico/a Laboral en Girona se incorporará a una asesoría cercana para gestionar y asesorar en materia laboral a una cartera de clientes, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo un servicio de calidad diario. Trabajarás con un equipo reducido y recibirás acompañamiento para avanzar en la gestión integral del área laboral.

Se valorará experiencia en nóminas, contratación y SEPE; residencia cercana a Girona.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en asesoría laboral.
• Experiencia en elaboración y gestión de nóminas para clientes.
• Conocimientos en contratación laboral y Seguridad Social.
• Experiencia en trámites con SEPE y asesoramiento a clientes.
• Capacidad para asesorar a clientes en materia laboral.
• Persona resolutiva, organizada y proactiva.

Responsabilidades

• Gestión completa del ciclo de nómina de la cartera de clientes.
• Trámites y gestión de Seguridad Social (altas/bajas/variaciones).
• Confección de contratos y comunicaciones a organismos.
• Asesoramiento laboral y resolución de consultas de clientes.
• Soporte administrativo del área laboral.

Conocimientos

Experiencia 3+ años

Nóminas

Contratación laboral

SEPE trámites

Asesoría laboral

Organización

Residencia Girona

Descripción del empleo

¿Te gustaría formar parte de una asesoría donde puedas trabajar de forma cercana con los clientes y tener una participación activa en la gestión laboral del día a día?

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse a una asesoría ubicada en Girona. La misión del puesto será gestionar y asesorar en materia laboral a una cartera de clientes, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo un servicio de calidad.

Formarás parte de un equipo próximo y con una estructura reducida, donde tu trabajo tendrá un impacto directo y donde recibirás acompañamiento para asumir progresivamente la gestión integral del área laboral.

Beneficios de la posición

• Formación y acompañamiento
• Estabilidad laboral
• Horario atractivo: Lunes, miércoles y viernes de 8:00 h a 15:00 h. Martes y jueves de 9:00 h a 18:00 h, con una hora para comer.
• Autonomía profesional
• Entorno cercano
• Salario competitivo: Retribución entre 28.000 € y 32.000 € brutos anuales, negociable según la experiencia aportada.

? Requisitos para tener éxito en esta posición

• Experiencia mínima de 3 años en una posición similar.
• Experiencia en elaboración y gestión de nóminas.
• Conocimientos en contratación laboral y Seguridad Social.
• Experiencia en la gestión de trámites con el SEPE.
• Capacidad para asesorar a clientes en materia laboral.
• Persona resolutiva, organizada, proactiva y metódica.
• Valorable residencia próxima a Girona.

? Responsabilidades clave

• Gestión de nóminas: elaboración y gestión completa del ciclo de nómina de la cartera de clientes.
• Seguridad Social: tramitación de altas, bajas y variaciones de trabajadores/as.
• Contratación: confección de contratos, prórrogas y comunicaciones a los organismos correspondientes.
• Gestión con organismos públicos: realización de trámites y asesoramiento relacionado con el SEPE.
• Asesoramiento laboral: resolución de consultas y acompañamiento a clientes en materia laboral.
• Soporte administrativo laboral: realización de otras tareas propias del puesto y del departamento laboral.

? ¿Te ves en esta posición?

Si buscas una oportunidad estable en la que aportar tu experiencia y asumir progresivamente la gestión laboral de una cartera de clientes en un entorno próximo y profesional, nos encantará conocerte.