Consultor de selección de personal

ILERWORK; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de reclutamiento busca un Consultor de Adquisición de Talento para impulsar procesos de selección. El candidato ideal tendrá una licenciatura en un campo relevante, habilidades de comunicación y una personalidad resiliente. Ofrecemos un salario base competitivo más comisiones, un modelo de trabajo híbrido y un ambiente colaborativo. Las habilidades interpersonales y la capacidad para trabajar en un entorno dinámico son fundamentales para el éxito en este rol.

Servicios

Salario base competitivo + comisiones

Modelo híbrido de trabajo

Onboarding y formación

Formación

• Licenciatura en un campo relevante o experiencia equivalente.
• Personalidad resiliente y empática.
• Nivel profesional de inglés es muy valorable.
• Comprensión de las mejores prácticas y técnicas de reclutamiento.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
• Capacidad para prosperar en un entorno rápido y orientado a objetivos.
• Proficiencia en el uso de software y herramientas de reclutamiento.

Responsabilidades

• Impulsar procesos de reclutamiento de principio a fin.
• Buscar, evaluar y presentar candidatos calificados.
• Construir relaciones sólidas con clientes y candidatos.
• Expandir la red de clientes y posiciones internacionales.

Conocimientos

Comunicación e interpersonales

Habilidades técnicas en reclutamiento

Resiliencia

Empatía

Educación

Licenciatura en un campo relevante

Herramientas

Software de reclutamiento

Descripción del empleo

En ILERWORK, estamos buscando un Consultor de Adquisición de Talento para unirse a nuestro equipo.

Nuestra empresa es una compañía de reclutamiento que conecta talento de primer nivel con empresas constructoras, promotoras e ingenierías técnicas en varios mercados. Nos especializamos en conectar profesionales excepcionales con oportunidades de carrera únicas en el sector.

Acerca de Nosotros

En ILERWORK, nos enorgullecemos de nuestra experiencia en identificar y atraer candidatos excepcionales para nuestros clientes en el sector de la construcción.

Como Consultor de Adquisición de Talento con nosotros, jugarás un papel fundamental en dar forma al futuro de las organizaciones de nuestros clientes al emparejarlos con el mejor talento disponible.

Descripción del Rol :

Como Consultor de selección, serás responsable de impulsar procesos de reclutamiento de principio a fin para posiciones críticas de nuestros clientes. Esto involucrará buscar, evaluar y presentar candidatos calificados que posean las habilidades técnicas, experiencia y ajuste cultural que se alineen con las necesidades de nuestros clientes.

Tu habilidad para construir relaciones sólidas con clientes y candidatos por igual será crucial para garantizar colocaciones exitosas y mantener nuestra reputación como un socio de reclutamiento de primer nivel.

También podrás expandir la red de clientes y ampliar la piscina de posiciones internacionales. La comunicación será clave para tener éxito en este rol.

Requisitos

• Licenciatura en un campo relevante o experiencia equivalente.
• Personalidad resiliente y empática.
• Nivel profesional de inglés es muy valorable.
• Comprensión de las mejores prácticas y técnicas de reclutamiento.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
• Capacidad para prosperar en un entorno rápido y orientado a objetivos.
• Proficiencia en el uso de software y herramientas de reclutamiento.

Lo que Ofrecemos :

• Salario base competitivo + Comisiones por resultados.
• Oficinas en el Puerto Marítimo de Tarragona.
• Modelo Híbrido (Lunes, Martes, Miércoles y Jueves Presencial. Viernes remoto).
• Ambiente de equipo colaborativo y de apoyo.
• Onboarding y material de formación para autogestión.