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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
NTT DATA Europe & Latam busca profesionales de observabilidad con más de 5 años de experiencia en Dynatrace y Elastic. Te incorporarás a un equipo que trabaja en soluciones punteras de observabilidad, automatización e IA, para mejorar logs, métricas y trazas, y para diseñar dashboards, alertas y SLIs/SLOs.
Ofrecen estabilidad, desarrollo profesional y flexibilidad horaria con teletrabajo, junto con 25 días de vacaciones y beneficios de bienestar.
En NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso como los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad.
¡Buscamos un/a Consultor/a/ ingeniero/a de observabilidad !
En la actualidad estamos buscando profesionales de Observabilidad.
En nuestro equipo de Observabilidad&AIOps seguimos creciendo y necesitamos incorporar profesionales expertos en observabilidad. Si te interesa trabajar con soluciones punteras de observabilidad, automatización e incluso IA, este puede ser tu siguiente paso. Buscamos personas con al menos 5 años de experiencia en las siguientes soluciones: Dynatrace y Elastic.
Sumas puntos si tienes:
En NTT DATA creemos que cada persona es única y diferente. Por eso, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad, y trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.
Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a ofrecer soluciones que responden a las necesidades reales de nuestros clientes. Somos una de las empresas líderes mundiales en tecnología, y nuestro talento es lo que nos permite seguir creciendo e innovando.
Porque #GreatTech necesita #GreatPeople, como tú.
Estabilidad y desarrollo profesional: contrato indefinido desde el primer día y oportunidades para seguir creciendo en una compañía global y consolidada.
Innovación y aprendizaje continuo: acceso a formación, certificaciones, charlas y talleres para impulsar tu evolución profesional.
Colaboración y cercanía: un entorno de trabajo en equipo donde compartir conocimientos, aprender de otros profesionales y afrontar nuevos retos.
Flexibilidad: un modelo de trabajo pensado para favorecer el equilibrio entre tu vida personal y profesional, con flexibilidad horaria y de presencialidad/teletrabajo, además de jornada intensiva los viernes y en verano.
Beneficios y ventajas: retribución flexible, 25 días de vacaciones y beneficios orientados a tu bienestar.
Personas que marcan la diferencia: formarás parte de un equipo que apuesta por el talento, la diversidad y el desarrollo de sus profesionales.
¡Nos encantará conocerte!