Job Search and Career Advice Platform

¡Activa las notificaciones laborales por email!

Consultor / a de Selección - Remoto

UNODETRES Ventas y RRHH

Madrid

A distancia

EUR 30.000 - 40.000

Jornada completa

Hoy
Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante

Genera un currículum adaptado en cuestión de minutos

Consigue la entrevista y gana más. Más información

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a Consultor/a de Selección para gestionar procesos de selección y contribuir a crear experiencias positivas. Se requiere formación en Psicología o RRHH, 2 años de experiencia y habilidades en comunicación y organización. Ofrecemos un horario flexible y un ambiente de trabajo colaborativo. Salario competitivo según experiencia.

Servicios

Salario competitivo
Día libre en tu cumpleaños
Aprendizaje continuo en RRHH

Formación

  • Experiencia de al menos 2 años en selección de personal.
  • Carné de conducir y vehículo propio.

Responsabilidades

  • Acompañar a clientes en el proceso de selección.
  • Seleccionar talento y gestionar candidaturas.
  • Mantener base de datos actualizada de candidatos.
  • Asistir a reuniones con clientes para entender sus necesidades.
  • Realizar informes detallados de cada proceso.
  • Analizar el mercado laboral y la competencia.

Conocimientos

Comunicación efectiva
Organización
Proactividad
Orientación a resultados

Educación

Formación en Psicología, RRHH o estudios afines
Descripción del empleo

En unodetres creemos que las personas son el corazón de cualquier empresa. Por eso, estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Selección que quiera formar parte de nuestro equipo, ayudando a candidatos y cliente a conectar de manera auténtica y efectiva.

¿Cuál será tu misión?

Serás quien acompañe a nuestros clientes a lo largo de todo el proceso de selección: entendiendo sus necesidades, buscando y atrayendo a los mejores perfiles, evaluando competencias y asegurando que cada incorporación sea un éxito. No se trata solo de cubrir vacantes, sino de generar experiencias positivas para todos los involucrados.

Responsabilidades principales

Seleccionar talento

Publicando ofertas, gestionando candidaturas en distintos portales, realizando criba curricular y entrevistas.

Gestionar a los candidatos

Manteniendo la base de datos actualizada y haciendo seguimiento de los candidatos para futuras vacantes.

Relación con clientes

Asistiendo a reuniones para entender sus necesidades, definir puestos y asesorarles sobre perfiles y estrategias de selección.

Realizar informes

Detallados de cada proceso.

Analizar el mercado laboral

Y la competencia para detectar oportunidades y tendencias.

¿Qué podemos ofrecerte?

Horario de lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y 15:00 a 18:00; viernes de 8:00 a 14:00. Horario intensivo en verano.

Salario competitivo acorde a tu experiencia.

Trabajarás con un equipo cercano donde todos sumamos y cada idea cuenta. Aprendizaje continuo en RRHH, procesos de selección y habilidades profesionales para seguir creciendo.

El día de tu cumpleaños libre para poder celebrarlo como quieras.

Buscamos a alguien que…

Tenga formación en Psicología, RRHH o estudios afines.

Experiencia de al menos 2 años en selección de personal.

Se comunique y conecte fácilmente con las personas.

Sea organizado/a, proactivo/a y orientado/a a resultados.

Carné de conducir y vehículo propio.

Consigue la evaluación confidencial y gratuita de tu currículum.
o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.