Comercial Senior / Desarrollo de Negocio

Catman North; Murcia; Presencial; EUR 42 000 - 60 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Catman North busca un Comercial Senior orientado al desarrollo de negocio y la coordinación de procesos de compra y venta. Ubicado en Lorca, trabajarás para garantizar una operativa eficiente y un servicio de calidad para clientes y proveedores.

Se requiere experiencia de 3-6 años en hortofrutícola, formación en compras y experiencia en ERP. Se valorará inglés y capacidad para identificar oportunidades de crecimiento y consolidar relaciones comerciales.

Qualificações

• Experiencia 3-6 años en puesto similar en hortofrutícola.

Responsabilidades

• Seguimiento de ventas y coordinación con el Director del Área.
• Gestión de incidencias y postventa.
• Supervisión de la disponibilidad de productos.
• Control de costes y rentabilidad.
• Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo de nuevas líneas.

Conhecimentos

Ventas

Negociación

Gestión de compras

Formação académica

Grado en ADE o similar

Máster en Gestión de Compras

Ferramentas

ERP

Excel

Descrição da oferta de emprego

Comercial Senior / Desarrollo de Negocio

Sobre nosotros

Catman North fue fundada en 2003, nace de la unión de varios productores de frutas, hortalizas y especialistas en la distribución de grandes superficies

Descripción del puesto

La persona seleccionada contribuirá al crecimiento y desarrollo comercial de la compañía, aportando su experiencia, conocimiento del sector y visión de negocio para identificar oportunidades de crecimiento, explorar nuevos mercados y consolidar las relaciones comerciales.

El puesto combina una orientación al desarrollo de negocio con la colaboración en la gestión y coordinación de los procesos de compra y venta, dando soporte principalmente al responsable territorial y contribuyendo a garantizar una operativa eficiente y un servicio de calidad.

Gestionar la operativa del proceso de compras y venta, asegurando la disponibilidad de los productos en base a los programas de venta establecidos. Su función es ejecutar las compras bajo las directrices del responsable Territorial de Compras, negociar condiciones con proveedores dentro de los márgenes establecidos y coordinar el trabajo con los Auxiliares de Compras para garantizar la correcta ejecución de los pedidos de suministro. De la misma manera tiene corno misión ejecutar y coordinar la gestión operativa de las ventas, asegurando que los pedidos de los clientes sean correctamente registrados, gestionados y entregados en los plazos establecidos. Su función principal es mantener una comunicación fluida con los clientes, realizar el seguimiento de las ventas y proporcionar soporte a los Auxiliares de Ve ntas para garantizar la correcta ejecución de los procesos comerciales

Funciones y responsabilidades

• Seguimiento de Ventas y Coordinación con el Director del Área.
• Gestión de Incidencias y postventa.
• Supervisión de la Disponibilidad de productos.
• Supervisión y Coordinación del Equipo de Auxiliares de Compras.
• Control de Costes y Rentabilidad.
• Análisis y Mejora de procesos.
• Negociar condiciones con proveedores dentro de los márgenes establecidos y coordinar el trabajo de los Auxiliares de Compras.
• Contribuir a la planificación y correcta ejecución de los pedidos, asegurando la disponibilidad de producto de acuerdo con los programas comerciales establecidos.
• Identificar oportunidades de crecimiento y contribuir al desarrollo de nuevas líneas de negocio y mercados.
• Fortalecer las relaciones comerciales y contribuir a la consolidación y expansión de la actividad de la compañía.
• Realizar el seguimiento de la actividad comercial, detectar necesidades del mercado y contribuir al cumplimiento de los objetivos de ventas.

Requisitos

• Grado en Administración y Dirección de Economía, Empresas, Comerció Internacional, Ingeniería Industrial 0 similar. Grado Superior en Comercio Internacional o Gestión de Compras y Logística.
• Máster en Gestión de Compras o Supply Chah Management.
• Cursos de negociación con proveedores y análisis de costes.
• Formación en ERP y gestión de la cadena de suministro.
• Conocimientos del sector agroalimentario y de la distribución comercial.
• 3-6 años en puesto similar.
• Imprescindible experiencia demostrable en sector hortofrutícola.
• Ingles B2-C1

Detalles

Ubicación: Lorca

Experiencia mínima: 3-6 años

Tipo de contrato: Indefinido

Tipo de jornada: Jornada completa

Salario: Según Valia

Lorca