Comercial Desarrollo De Negocio (B2B)

Grupo Crit; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 35.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Salario fijo 30.000/35.000€ + variable

Trabajo híbrido

Viernes intensivos 09:00-15:00

Proyecto estable

Descripción de la vacante

Grupo Crit, a través de Hi Talent, busca un/a Comercial para una empresa líder de software jurídico. Te responsabilizarás de alcanzar objetivos de venta mediante gestión comercial telefónica y presencial, manteniendo una atención cercana y de calidad al cliente.

Se solicita formación superior (derecho o afines valorado) y 2–3 años de experiencia en ventas; se valora CRM. Ofrecen contrato indefinido, salario fijo 30.000–35.000€ anuales + variable, y un formato híbrido con 2 días de

Formación

• Formación superior; se valorará Derecho o afines.
• Experiencia comercial 2–3 años en venta presencial y/o telefónica.
• Buen manejo de Office; se valora experiencia con CRM.
• Alta orientación comercial, habilidades de comunicación y foco en el cliente.
• Persistente, tolerancia a la presión y orientación a objetivos.

Responsabilidades

• Alcanzar objetivos de nueva venta en tu área.
• Planificar y organizar el proceso de ventas por sectores y zonas.
• Realizar demos a clientes cuando sea necesario.
• Analizar necesidades del cliente y adaptar la propuesta comercial.
• Mantener actualizado el CRM de forma constante.

Conocimientos

Ventas

CRM

Office

Educación

Formación Superior

Derecho / afines

Herramientas

CRM

Office

Descripción del empleo

¿Te motiva la venta consultiva y el trato directo con clientes? ¿Disfrutas construyendo relaciones a largo plazo? ¡Queremos conocerte!

Desde la división de Hi Talent de Grupo Crit seleccionamos un/a Comercial para incorporarse en una empresa líder de software para el sector jurídico.

¿Cuál será tu misión?

Te responsabilizarás de alcanzar los objetivos de venta impulsando la comercialización de los productos mediante una gestión comercial telefónica y presencial, asegurando una atención cercana y de calidad al cliente.

Principales funciones

• Alcanzar los objetivos de nueva venta en tu área de responsabilidad.
• Planificar y organizar el proceso de ventas por sectores y zonas.
• Realizar demos a clientes cuando sea necesario.
• Analizar las necesidades del cliente y adaptar la propuesta comercial.
• Mantener actualizado el CRM de forma constante.

Perfil que buscamos

• Formación superior (se valorará formación en Derecho o áreas afines).
• Experiencia comercial mínima de 2–3 años en venta presencial y/o telefónica, captación o concertación de visitas.
• Buen manejo del paquete Office; valorable experiencia con CRM.
• Alta orientación comercial, habilidades de comunicación y foco en el cliente.
• Persona persistente, con tolerancia a la presión y orientación a objetivos.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido directamente con la empresa .
• Paquete salarial formado por salario fijo entre 30.000/35.000 euros anuales + variable.
• Formato de trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo/semana tras los 6 primeros meses desde la incorporación.
• Jornada intensiva los viernes de 09h a 15h.
• Proyecto estable en un entorno dinámico y orientado a resultados.

¿Te interesa?

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