Beca Jurídico Laboral (Servicios Generales de Santalucia)

Santalucía Group; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios jurídicos en Madrid busca un estudiante para una Beca Jurídico Laboral. El candidato ideal debe estar en el último curso de derecho, abogacía o relaciones laborales. Las responsabilidades incluyen el apoyo en la búsqueda de jurisprudencia y la gestión de expedientes judiciales. Se requieren conocimientos en derecho laboral y adaptabilidad. Se ofrece un entorno profesional inclusivo y con compromiso por la igualdad de oportunidades.

Formación

• Se busca estudiante de derecho, abogacía o relaciones laborales.
• Experiencia en apoyo en gestión de expedientes judiciales.
• Conocimiento del derecho laboral.

Responsabilidades

• Apoyar en la búsqueda de jurisprudencia.
• Acompañar a juicios y SMACs con abogados.
• Gestionar expedientes judiciales.

Conocimientos

Derecho laboral

Adaptación

Educación

Estudiante de último curso de derecho o Grado en derecho

Estudiante de Master de abogacía

Estudiante de Relaciones Laborales

Descripción del empleo

Beca Jurídico Laboral (Servicios Generales de Santalucia)

Practicas de estudiante de último curso de derecho o de Master de Abogacía o estudios de Relaciones Laborales.

• Apoyo en la búsqueda de jurisprudencia, acompañamiento a juicios y SMACs a los abogados del área con el objetivo de conocer y aprender la parte procesal del área.
• Apoyo en la gestión de expedientes judiciales

Experiencia requerida

• Estudiante de último curso de derecho o haber finalizado el Grado en derecho
• Estudiante de Master de abogacía o haber finalizado el master.
• Estudiante de Relaciones Laborales o haber finalizado el grado o la especialidad.

Conocimientos Requeridos

• Derecho laboral.
• Adaptación

En Servicios Generales Santalucía buscamos incorporar personas, mujeres y hombres, con vocación de servicio y profesionalidad para desarrollar su carrera en la compañía. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades y la diversidad forma parte esencial de nuestra cultura corporativa.

En el Grupo Santalucía trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.