Ayudante de Camarero/a - Gran Meliá Palacio de Isora

Melia Hotels International S.A.(Meliá); Guía de Isora; Presencial; EUR 20.000 - 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un hotel de lujo en Canarias busca un Ayudante de Camarero/a para ofrecer un servicio excepcional en el Gran Meliá Palacio de Isora. Se requiere una formación mínima de ESO/EGB y valorable experiencia en hostelería. Tu misión será preparar áreas de trabajo, colaborar en el servicio de alimentos y bebidas, y garantizar la satisfacción del cliente, todo en un entorno de lujo y junto a un equipo comprometido y diverso.

Servicios

Programa de fidelidad My MeliáRewards

Compensación flexible My MeliáBenefits

Formación

• Responsable de ofrecer un servicio excepcional en el restaurante.
• Preparar áreas de trabajo y utensilios para el servicio.
• Colaborar con Camareros/as en el Bar o Restaurante asignado.

Responsabilidades

• Preparar áreas de trabajo para el servicio.
• Preparar el montaje del servicio y mobiliario.
• Conservar adecuadamente la zona y utensilios de trabajo.

Conocimientos

Servicio al cliente

Trabajo en equipo

Organización

Educación

ESO/EGB

Formación específica en hostelería

Descripción del empleo

Ayudante de Camarero/a - Gran Meliá Palacio de Isora

Área: Alimentos y bebidas

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Gran Meliá Palacio de Isora está situado entre el Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la isla de Tenerife. Este exclusivo resort con un toque vanguardista del servicio de lujo tradicional ofrece una experiencia mágica en Guía de Isora. Gran Meliá Palacio de Isora cuenta con la piscina infinita de agua salada más larga de Europa en un hotel, que se integra perfectamente en un entorno natural excepcional.

Nuestras opciones gastronómicas de cocina española e internacional y de calidad superior ofrecen un servicio de lujo y refinamiento clásico con toques vanguardistas en los diferentes restaurantes del hotel.

Misión del puesto: Serás responsable de ofrecer un servicio excepcional a nuestros huéspedes en el restaurante que tengas asignado colaborando con los Camareros/as y responsables que se te asignen.

1. Preparar áreas de trabajo para el servicio.

2. Preparar el montaje del servicio, mesa, tableros para banquetes o convenciones, sillas, aparadores o cualquier otro mobiliario o enseres de uso común en salones, restaurantes, cafeterías o bares.

3. Conservar adecuadamente su zona y utensilios de trabajo.

4. Realizar labores auxiliares y de apoyo al Camarero/a en el Bar o Restaurante asignado.

5. Participar con alguna autonomía y responsabilidad en el servicio y venta de alimentos y bebidas, siguiendo directrices de su jefe/a.

6. Velar que la experiencia del cliente sea la correcta según estándares y atributos de la marca Gran Meliá.

Titulación mínima: ESO/EGB, valorable formación especÍfica en el área de hostelería

Experiencia: 6 meses

Residencia: Provincia vacante

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".