AUXILIAR DE JARDINERÍA Y MANTENIMIENTO (Reus) - Delegación Cataluña

Spanish Commission for Refugees (CEAR); Reus; Presencial; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización sin ánimo de lucro en Reus busca un Auxiliar de Jardinería y Mantenimiento que realice labores de mantenimiento en centros de acogida, con al menos 1 año de experiencia y formación en mantenimiento. Se ofrece contrato indefinido a jornada parcial, con beneficios sociales y un ambiente de trabajo colaborativo.

Servicios

25 días laborables de vacaciones

Programa CUIDA(R): servicios de bienestar físico y salud emocional

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento de edificios.
• Conocimientos de fontanería, electricidad, carpintería y jardinería.
• Habilidades de limpieza y mantenimiento.

Responsabilidades

• Realizar mantenimientos en los centros y dispositivos de acogida.
• Gestionar compras necesarias para el buen funcionamiento.
• Controlar la salud de plantas y arbolado en espacios ajardinados.

Conocimientos

Compromiso

Trabajo en equipo

Capacidad de comunicación

Proactividad

Educación

Formación académica en mantenimiento general o equivalente

Formación en Prevención de Riesgos Laborales

Herramientas

Equipos de jardinería

Descripción del empleo

Join to apply for the AUXILIAR DE JARDINERÍA Y MANTENIMIENTO (Reus) - Delegación Cataluña role at Spanish Commission for Refugees (CEAR)

Objetivo del puesto

Realizar labores relacionadas con el cuidado de los espacios verdes de la propiedad y de mantenimiento, con el fin de garantizar el óptimo estado de los centros y/o dispositivos de los que dispone la organización dentro del Programa de Acogida a personas migrantes, refugiadas y solicitantes de asilo de CEAR. En dependencia de la Dirección del Centro de Acogida delegaciones o del/la Responsable de Área Delegaciones.

Funciones principales

• Realizar funciones de mantenimiento y reparación en los centros y dispositivos de acogida, así como oficinas de atención, con labores menores de fontanería, electricidad, carpintería, montaje de muebles, traslado de materiales, pintura y ayudas a albañilería.
• Realizar y gestionar las compras necesarias para el buen funcionamiento de los centros, dispositivos y oficinas de atención.
• Valorar las incidencias de reparación y la necesidad de subcontratación de otros servicios de reparación, en coordinación con el/la Responsable Territorial de Acogida/Dirección de Centro/Dispositivo o en quien éste delegue, y reportar a la dirección de centro sobre la calidad de la reparación realizada.
• En los centros donde existan espacios ajardinados: controlar y mantener la salud de plantas y arbolado, podar y recortar árboles y arbustos, y mantener toda la maquinaria y los equipos de jardinería (segadoras, recortadoras y sopladores de hojas).
• Realizar tareas de mensajería y traslado de material entre dispositivos, pisos o centros.
• Realizar tareas de limpieza requeridas relacionadas con la reparación y el mantenimiento.

Requisitos

Formación/Conocimiento

• Formación académica y/o profesional de grado medio en mantenimiento general no especialista, fontanería, electricidad, carpintería o albañilería básicas o equivalente, o, en su defecto, con conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión con una experiencia en el sector equiparable a la formación.
• Formación en Prevención de Riesgos Laborales.

Experiencia

• Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
• Experiencia en mantenimiento de edificios y reparaciones menores de fontanería, carpintería y electricidad, pintura y montaje de muebles.

Competencias

• Compromiso.
• Adaptación al Cambio.
• Trabajo en equipo.
• Responsabilidad.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de trabajo con autonomía.
• Capacidad de empatía.
• Capacidad de proactividad e iniciativa.

Se valorará

• Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
• Idioma: inglés y francés C1.
• Conocimiento de jardinería y uso de equipos de jardinería.
• Formación en Igualdad de Género.

Se ofrece

• Tipo de jornada: Parcial.
• Horario: Lunes a Viernes de 9.30h a 13h.
• Fecha de incorporación: Disponibilidad inmediata.
• Tipo de contrato: Indefinido.
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR.
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
• Beneficio social: Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.
• Lugar de trabajo: Reus, Tarragona, Cataluña.
• CODIGO: 031/251122029/25_604.