Associate Client Accountant | Contable Junior

CSC

Madrid

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Seguro médico
Programas de bienestar físico y mental
Flexibilidad financiera
Desarrollo profesional

Zusammenfassung

CSC busca un profesional junior de contabilidad en Madrid. Se encargará de la contabilidad completa, gestión de facturas, y relaciones con el cliente.

El candidato ideal tiene 1-5 años de experiencia en contabilidad y un título en Contabilidad o ADE. Se ofrece un paquete de beneficios completo, incluyendo seguro médico y oportunidades de desarrollo profesional.

Qualifikationen

  • Mínimo 1-5 años de experiencia laboral en puesto similar.
  • Deseo de trabajar con diferentes culturas.
  • Habilidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir plazos.

Aufgaben

  • Llevar la contabilidad y elaborar informes financieros.
  • Gestionar declaraciones fiscales y preparar cuentas anuales.
  • Realizar conciliaciones bancarias y presentación de liquidaciones tributarias.

Kenntnisse

Contabilidad
Gestión de carteras de clientes
Dominio del inglés (B2/C1)
Atención a los detalles
Manejo de múltiples tareas

Ausbildung

Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE

Tools

Sistemas contables/ERP
Excel intermedio

Jobbeschreibung

Lugar: Madrid, España

Horario: Lunes a viernes, 40 horas - Híbrido

Buscamos un profesional junior de contabilidad con experiencia en el ciclo contable completo y en la gestión de carteras de clientes. El puesto implica llevar la contabilidad, elaborar y emitir facturas, conciliar cuentas bancarias, gestionar declaraciones fiscales (incluido SII) y preparar cuentas anuales.

Algunas de tus responsabilidades serán:
  • Contabilidad, elaboración de informes, elaboración y emisión de facturas para varias empresas
  • Conciliaciones bancarias, elaboración y presentación de liquidaciones tributarias y SII, elaboración y revisión de cuentas anuales.
  • Preparar todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes.
  • Elaborar reportes regulatorios a terceros.
  • Registro de asientos contables y elaboración de documentación soporte justificativa
  • Ayuda con las auditorías proporcionando información.
  • Preparación de información contable justificativa para la elaboración de formularios oficiales de impuestos de la Agencia Tributaria
  • Ayuda con los informes financieros para los clientes, como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales.
¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas?
  • Mínimo 1-5 años de experiencia laboral en puesto similar, preferiblemente en empresa multicliente.
  • Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE.
  • Dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1).
  • Buenas habilidades de presentación.
  • La atención a los detalles y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales.
  • Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión.
  • Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo.
  • Deseo de trabajar con diferentes culturas.
REQUISITOS (VALORABLES)
  • Experiencia apoyando presentaciones de impuestos y/o SII
  • Conocimientos de Spanish GAAP y del proceso de cuentas anuales
  • Experiencia con sistemas contables/ERP y Excel intermedio
  • Experiencia de trato con cliente en un entorno de servicios profesionales
  • Opciones transversales: Soporte Fiscal, Onboarding/Implementación, Procesos/Calidad (Controles) o Client Service Delivery
Trabaja y Crece con CSC: Beneficios y Oportunidades

En CSC valoramos a nuestras personas y ofrecemos un paquete de beneficios completo que incluye seguro médico, programas de bienestar físico y mental, y flexibilidad financiera mediante retribución flexible. Promovemos un equilibrio entre vida laboral y personal con vacaciones, permisos familiares y programas de voluntariado.

Reconocemos el desempeño a través de premios y bonificaciones, y fomentamos el desarrollo profesional mediante formación interna, educación continua y oportunidades de crecimiento. Además, mantenemos un entorno abierto donde la retroalimentación de los empleados es clave para la innovación y la mejora continua.

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