Asesor/a Comercial

Occident; Madrid; Presencial; EUR 26.000 - 50.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Comisiones recurrentes

Financiación de carrera

Incentivo económico mensual

Promoción interna

Buen ambiente de trabajo

Descripción de la vacante

Occident, líder en el sector asegurador español, busca un Asesor/a Comercial para Madrid. Se valoran perfiles emprendedores con clara vocación comercial y experiencia en ventas, gestión de cuentas y atención al cliente.

Ofrecemos un plan de comisiones y desarrollo profesional dentro de la red de oficinas. La posición implica captar y gestionar clientes, asesorar en soluciones de seguros y finanzas, y contribuir al crecimiento de la cartera en la zona de Madrid.

Formación

• Se valoran estudios universitarios en ADE, Económicas, Derecho, Contabilidad y Finanzas.
• Habilidades de comunicación y don de gentes, con vocación de servicio.
• Buena actitud y ganas de triunfar.
• Conocimiento del mercado local y arraigo en Madrid.
• Orientación al cliente, negociación y resolución de problemas.
• Experiencia en ventas, gestión de cuentas o atención al cliente.
• Experiencia en banca comercial o privada valorable.

Responsabilidades

• Captación y gestión de clientes: crear y desarrollar una cartera con relaciones duraderas basadas en confianza, honestidad y servicio.
• Supervisar íntegramente el proceso de venta: identificar oportunidades, entrevistas, presupuestos, ofertas, negociación y cierre.
• Desarrollar y planificar estrategias: establecer objetivos de crecimiento y planes para alcanzarlos.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Don de gentes

Orientación al cliente

Habilidades de negociación

Experiencia en ventas

Gestión de cuentas

CRM

Educación

Estudios universitarios

Herramientas

CRM

Descripción del empleo

Occident, empresa líder del sector asegurador español, selecciona Asesor/a Comercial para Madrid.

Sobre el Rol

Personas emprendedoras, con clara vocación comercial.

• Captación y Gestión de Clientes: Crear y desarrollar una cartera de clientes con los que mantener relaciones comerciales duraderas, basadas en la mutua confianza, la honestidad, el respeto, la integridad, la comunicación transparente y el cumplimiento de lo prometido. Con un asesoramiento basado en un análisis previo de las necesidades aseguradoras y financieras del cliente y una oferta que conluya en las mejores soluciones para él, dentro de nuestra extensa gama de productos aseguradores, de ahorro e inversión.
• Supervisar integramente el proceso de venta: Identificando oportunidades de negocio, realizando entrevistas, preparando presupuestos, ofertando y realizando seguimiento de las ofertas realizadas, negociando y cerrando acuerdos y ofreciendo un servicio de post-venta de calidad.
• Desarrollo y planificar estrategias: Establecer objetivos de crecimiento del negocio a medio y largo plazo y planificar estrategias y planes de trabajo para alcanzar dichos logros.

Calificaciones y habilidades requeridas

• Se valorará tener estudios universitarios (ADE, Económicas, Derecho, Contabilidad y Finanzas).
• Personas con habilidades de comunicación y don de gentes, con clara vocación de servicio y deseo de ayudar a los demás.
• Buena actitud y ganas de triunfar.
• Conocimiento del mercado natural y arraigo en la localidad de residencia.
• Orientación al cliente, habilidades de negociación y resolución de problemas.
• Se valorará experiencia en ventas, en gestión de negocios o empresas, en gestión de cuentas y en atención al cliente.
• Se valorará experiencia en banca comercial o privada.

Rango de Pago y Paquete de Compensación

• Retribución variable creciente, con mejora constante de ingresos, gracias al sistema de comisiones recurrentes.
• Programa de financiación a cargo de la empresa, durante los primeros seis años y medio de la carrera profesional.
• Incentivo económico mensual en función de la composición de las ventas.
• Derechos económicos sobre la cartera de clientes a partir del tercer año de la carrera profesional.

Otras ventajas y oportunidades

• Gran ambiente de trabajo, con acceso a reconocimientos, premios, viajes y campañas.
• Integración en equipo comercial, con supervisión y acompañamiento por su responsable.
• Gestión de cartera de clientes, mediante CRM facilitado por Occident.
• Posibilidad de promoción interna o de dirección de una oficina de agencia de Occident, al finalizar el programa de financiación.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

En Occident estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Todos los procesos de selección se basan exclusivamente en criterios de mérito, capacidad y adecuación al puesto, garantizando un entorno de trabajo diverso e inclusivo, conforme a nuestra política de igualdad.