Arquitecto de Observabilidad Grafana

Logicalis Group; Madrid; Remote; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Incorporación inmediata

Contrato indefinido

Remoto 100% desde España

Retribución competitiva

Planes de formación

Seguro médico

GYMPASS

Descuentos para empleados

Job summary

Logicalis Spain busca un Arquitecto de Observabilidad con amplia experiencia en Grafana para liderar el diseño e implantación de plataformas de observabilidad en entornos empresariales complejos. El equipo de Data & Analytics trabaja con clientes nacionales e internacionales en proyectos de datos, IA y analítica avanzada.

Se valorará experiencia en Grafana Enterprise/Cloud, OpenTelemetry, Kubernetes y entornos Cloud (Azure/AWS/GCP).

Qualifications

• Experiencia demostrable en proyectos de observabilidad.
• Experiencia sólida en Grafana (Grafana Enterprise/Cloud, Loki, Tempo, Mimir, Alloy).
• Experiencia en OpenTelemetry, incluyendo instrumentación, recolección y correlación de métricas, logs y trazas.
• Experiencia en entornos Kubernetes, contenedores y Cloud (Azure, AWS o GCP).
• Capacidad para definir arquitecturas escalables y mejores prácticas de observabilidad.

Responsibilities

• Liderar proyectos de observabilidad desde la arquitectura hasta su implantación.
• Diseñar soluciones basadas en Grafana Enterprise/Cloud y el ecosistema Grafana.
• Definir e implementar estrategias de métricas, logs, trazas y alertado.
• Diseñar dashboards operativos, técnicos y ejecutivos.
• Definir y desplegar estándares de observabilidad para aplicaciones e infraestructuras.
• Actuar como referente técnico e interlocutor con clientes y equipos multidisciplinares.

Skills

Grafana

OpenTelemetry

Kubernetes

Cloud platforms

Metrics/Logs/Traces

Dashboards

Tools

Grafana Enterprise/Cloud

Terraform

GitOps

Job description

En Logicalis Spain estamos buscando un Arquitecto de Observabilidad con amplia experiencia en el ecosistema Grafana, capaz de liderar el diseño e implantación de plataformas de observabilidad de extremo a extremo en entornos empresariales complejos. El equipo de Data & Analytics de Logicalis trabaja con clientes nacionales e internacionales, llevando a cabo importantes proyectos de ingeniería de datos, inteligencia artificial y analítica avanzada, estrategia del dato, gobierno, integración y arquitectura, abarcando todo el ciclo de vida del dato.

RESPONSABILIDADES

• Liderar proyectos de observabilidad desde la definición de la arquitectura hasta su implantación.

• Diseñar soluciones basadas en Grafana Enterprise/Cloud y el ecosistema Grafana.

• Definir e implementar estrategias de métricas, logs, trazas y alertado.

• Diseñar dashboards operativos, técnicos y ejecutivos.

• Definir y desplegar estándares de observabilidad para aplicaciones e infraestructuras.

• Actuar como referente técnico e interlocutor con clientes y equipos multidisciplinares.

REQUISITOS

• Experiencia demostrable en proyectos de observabilidad, participando en el diseño e implantación de plataformas corporativas.

• Experiencia sólida en ecosistema Grafana (Grafana Enterprise / Grafana Clou, Grafana Loki, Grafana Tempo, Grafana Mimir, Grafana Alloy...).

• Experiencia en OpenTelemetry, incluyendo instrumentación, recolección y correlación de métricas, logs y trazas.

• Experiencia en entornos Kubernetes, contenedores y Cloud (Azure, AWS o GCP).

• Capacidad para definir arquitecturas escalables y mejores prácticas de observabilidad.

VALORABLE

• Certificaciones Grafana.

• Experiencia en entornos SRE y DevOps.

• Terraform, GitOps e Infraestructura como Código.

BENEFICIOS

• Incorporación inmediata a compañía líder del sector IT con un alto grado de expertise en el área de Data & Analytics dónde nos encontramos en pleno proceso de expansión.
• Estabilidad laboral a través de contrato indefinido con amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en la compañía.
• Modalidad de trabajo 100% remoto desde cualquier punto de España.
• Paquete retributivo muy competitivo acorde a la valía del candidato.
• Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería).
• Seguro médico y GYMPASS.
• Planes de formación adaptados a cada perfil (cursos técnicos, certificaciones oficiales, formación de idiomas...).
• Portal de descuentos especiales para empleados.
• Buen ambiente de trabajo y entorno muy colaborativo.

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