Area Manager Retail

Confidencial; Islas Canarias; Presencial; EUR 40.000 - 56.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Jornada completa

Descripción de la vacante

Confidencial en Canarias busca un/a líder para coordinar la red de puntos de venta, guiando a los equipos hacia el cumplimiento de objetivos y una gestión eficiente. El rol combina liderazgo, visión de negocio y ejecución, siendo clave para el crecimiento de la organización.

Se ofrece contrato indefinido a jornada completa y la oportunidad de impulsar iniciativas comerciales, gestionar presupuestos y colaborar con distintas áreas para lograr la estrategia de la empresa.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en retail y puestos de responsabilidad.
• Residencia en Gran Canaria o Tenerife.
• Formación superior en gestión empresarial, administración, marketing o áreas afines.
• Carnet de conducir y vehículo propio.

Responsabilidades

• Liderar y desarrollar equipos de puntos de venta.
• Analizar ventas, márgenes e indicadores para impulsar rentabilidad.
• Detectar talento y acompañar en el desarrollo profesional de las personas.
• Impulsar iniciativas comerciales y asegurar su correcta implantación.
• Colaborar con áreas para alinear acciones con la estrategia de la organización.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Gestión de ventas

Análisis de negocio

Planificación y presupuestos

Educación

Gestión empresarial

Herramientas

CRM

ERP

Descripción del empleo

Lidera equipos, impulsa resultados y contribuye al crecimiento de una compañía con sólida presencia en Canarias.

En esta posición serás responsable de coordinar la actividad de nuestra red de puntos de venta, acompañando a los equipos en la consecución de sus objetivos y asegurando una gestión eficiente. La posición combina liderazgo de personas, visión de negocio y capacidad de ejecución, con un papel clave en el crecimiento de la organización.

Funciones:

• Liderar y desarrollar a los equipos de los distintos puntos de venta, impulsando una cultura de compromiso y orientación al cliente.
• Detectar talento y acompañar en el desarrollo profesional a las personas de los equipos.
• Mantener una visión activa del mercado, identificando tendencias, necesidades del cliente y oportunidades de crecimiento.
• Analizar la evolución de ventas, márgenes y principales indicadores de negocio para impulsar la rentabilidad de los puntos de venta.
• Impulsar la ejecución de iniciativas comerciales, asegurando su correcta implantación y maximizando su impacto en el negocio.
• Colaborar con las diferentes áreas de la organización para garantizar que las acciones estén alineadas con la estrategia y los objetivos de la organización.
• Gestionar y optimizar los recursos y presupuestos asignados.
• Detectar oportunidades de mejora en procesos, organización y operativa, promoviendo una cultura de mejora continua.

Requisitos:

• Residencia en Gran Canaria o Tenerife.
• Formación superior relacionada con la gestión empresarial, administración, marketing o áreas relacionadas.
• Experiencia previa de al menos 3 años en puestos de responsabilidad dentro de entornos retail.
• Carnet de conducir y vehículo propio.

¿Qué ofrecemos?

Se trata de un contrato indefinido a jornada completa y la oportunidad de:

• Desempeñar un rol estratégico en un entorno dinámico y colaborativo.
• Liderar y desarrollar equipos.
• Trabajar con autonomía y capacidad de decisión.