Administrativo RRHH construcción

TÉCIMAN I Engineering & 3D Metrology; Palma de Mallorca; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de ingeniería en Palma de Mallorca busca un Administrador RRHH para gestionar el ciclo contable completo, supervisar operaciones contables y asegurar el cumplimiento normativo. Se requiere un ciclo formativo de Grado Medio y 5 años de experiencia en contabilidad. Se ofrece incorporación inmediata.

Servicios

Incorporación inmediata

Formación

• Experiencia de 5 años en un puesto de contabilidad.
• Conocimientos en gestión de bases de datos.

Responsabilidades

• Gestión completa del ciclo contable corporativo y de delegaciones.
• Supervisión de cuentas por cobrar y pagar.
• Preparación de estados financieros y presupuestos.

Conocimientos

Gestión del ciclo contable completo

Supervisión de operaciones contables

Cumplimiento de normas contables y fiscales

Resolución de Consultas y Conflictos Laborales

Educación

Ciclo formativo de Grado Medio en administración

Descripción del empleo

Téciman Grupo, lleva 30 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería y Metrología 3D. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes.

Estamos buscando un / a Administrativo RRHH construcción en Palma, Islas Baleares, España.

Responsabilidades

• Gestión del ciclo contable completo tanto corporativo como de las delegaciones exteriores.
• Supervisar y gestionar todas las operaciones contables, incluyendo cuentas por cobrar, cuentas por pagar, conciliaciones bancarias, y preparación de estados financieros.
• Coordinar y dirigir el proceso de presupuesto y pronóstico financiero
• Asegurar el cumplimiento de las normas contables y fiscales.
• Gestión de BBDD.
• Preparar contratos, gestionar altas y bajas en la Seguridad Social
• Supervisión y coordinación con Gestor Externo para la Liquidación de Nóminas.
• Mantener contacto con la gestoría para la externalización del proceso de nómina.
• Resolución de Consultas y Conflictos Laborales
• Resolver dudas relacionadas con contratos, nóminas y políticas internas.

Requerimientos

• Ciclo formativo de Grado Medio o equivalente en las especialidades de administración y gestión de compras, o similares.
• Experiencia de 5 años en un puesto de contabilidad.

Que se ofrece

• Incorporación inmediata.