Administrador/a de Sistemas Wintel – Mallorca

eXperience IT Solutions

Palma

Presencial

EUR 28.000 - 40.000

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Descripción de la vacante

eXperience IT Solutions busca un/a Administrador/a de Sistemas Wintel para Mallorca, formando parte de un equipo técnico que da soporte a la infraestructura Microsoft y al entorno de puesto de trabajo. Se encargarán de garantizar disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de Windows Server y servicios Microsoft 365, gestionando SCCM e Intune.

La posición ofrece incorporación a un proyecto estable en un cliente de referencia, trabajo 100% presencial en Mallorca y un horario estructurado

Formación

  • FP de Grado Superior en Informática o Telecomunicaciones.
  • Al menos 2 años de experiencia en administración de sistemas Microsoft.
  • Experiencia en Windows Server Services: AD DS, DNS, DHCP, Print Services y GPO.
  • Experiencia en administración de Office 365: Teams, Exchange Online, SharePoint, Intune y Microsoft Entra.
  • Experiencia en administración de SCCM e Intune.
  • Capacidad para trabajar en equipo.

Responsabilidades

  • Administrar Windows Server: AD DS, DNS, DHCP, impresión y GPO.
  • Administrar Microsoft 365: Teams, Exchange Online, SharePoint, Intune y Microsoft Entra.
  • Gestionar puesto de trabajo con SCCM e Intune: despliegue de apps, parches y políticas.
  • Resolver incidencias y peticiones en coordinación con el equipo.
  • Documentar procedimientos y actualizar configuraciones de entornos.

Conocimientos

Trabajo en equipo
Resolución de incidencias
Capacidad de análisis
Autogestión

Educación

FP de Grado Superior en Informática o Telecomunicaciones

Herramientas

Windows Server
Active Directory
DNS
DHCP
GPO
SCCM
Intune
Microsoft 365

Descripción del empleo

En Grupo de Empresas eXperience buscamos un/a Administrador/a de Sistemas Wintel para incorporarse a un proyecto estable en un importante cliente en Mallorca, dentro de un equipo técnico que da soporte a la infraestructura Microsoft y al entorno de puesto de trabajo.

Misión

Garantizar la disponibilidad, seguridad y buen funcionamiento de la infraestructura Windows Server y de los servicios Microsoft 365 del cliente, y gestionar los dispositivos con SCCM e Intune.

Funciones
  • Administrar los servicios de Windows Server: Active Directory Domain Services, DNS, DHCP, servicios de impresión y GPO.
  • Administrar Microsoft 365: Teams, Exchange Online, SharePoint, Intune y Microsoft Entra.
  • Gestionar el puesto de trabajo con SCCM e Intune: despliegue de aplicaciones, parches, políticas y cumplimiento de dispositivos.
  • Resolver incidencias y peticiones de su ámbito, en coordinación con el resto del equipo.
  • Documentar procedimientos y mantener actualizada la configuración de los entornos.
Qué ofrecemos
  • Incorporación a un proyecto estable en un cliente de referencia.
  • Modalidad 100% presencial en las oficinas del cliente en Mallorca.
  • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 13:30 y de 14:30 a 18:00, con flexibilidad de ±30 minutos en la entrada. Viernes de 8:30 a 14:30.
  • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional dentro del Grupo.
Requisitos mínimos
  • FP de Grado Superior en Informática o Telecomunicaciones.
  • Al menos 2 años de experiencia en administración de sistemas Microsoft.
  • Experiencia en Windows Server Services: AD DS, DNS, DHCP, Print Services y GPO.
  • Experiencia en administración de Office 365: Teams, correo, SharePoint, Intune y Microsoft Entra.
  • Experiencia en administración de SCCM e Intune.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
Valorable
  • Formación oficial de Microsoft en Windows Server, Office 365, SQL Server o SharePoint Server.

En eXperience IT Solutions apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD)

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