Administrador/a de Sistemas e Infraestructura Enterprise

Indra Group

Comunidad de Madrid

Híbrido

EUR 60.000 - 90.000

Jornada completa

Hace 12 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Estabilidad y Futuro
Proyectos Innovadores y de Alto Alcane
Ambiente Transparente
Autonomía y Flexibilidad
Formación continua
Descuentos para empleados

Descripción de la vacante

Indra Group te invita a unirte como Administrador/a de Sistemas e Infraestructura Enterprise. Formarás parte de proyectos estratégicos para infraestructuras críticas, con foco en seguridad, rendimiento y escalabilidad.

Trabajarás en Madrid en modalidad híbrida, gestionando entornos enterprise y colaborando en incidentes, cambios y mejoras. Ofrecemos estabilidad, desarrollo profesional y formación continua para tu crecimiento.

Formación

  • Al menos 5 años de experiencia en administración de sistemas, virtualización, storage/backup y redes en entornos enterprise altamente regulados.
  • Conocimientos de seguridad perimetral, gestión de accesos y certificados.
  • Experiencia trabajando con procedimientos de cambio, documentación y control de configuración.

Responsabilidades

  • Administrar infraestructuras Enterprise, incluyendo sistemas, virtualización, storage, backup y redes.
  • Realizar intervenciones, mantenimiento, parcheado y cambios en entornos clasificados, siguiendo procedimientos de seguridad.
  • Gestionar configuraciones de red, políticas de acceso y certificados, así como componentes de seguridad perimetral.
  • Participar en la resolución de incidencias complejas, generar evidencias y documentación técnica.

Conocimientos

Administración de sistemas
Virtualización
Storage
Backup
Redes
Seguridad perimetral
Gestión de accesos
Certificados

Descripción del empleo

Indra Group, Tech for the future.

Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras.

Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes.

Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar.

? ¡Únete a nuestro equipo !

En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Administrador/a de Sistemas e Infraestructura Enterprise

? ¿Qué harás?
  • Administrar infraestructuras Enterprise, incluyendo sistemas, virtualización, storage, backup y redes.
  • Realizar intervenciones, mantenimiento, parcheado y cambios en entornos clasificados, siguiendo procedimientos y controles de seguridad estrictos.
  • Gestionar configuraciones de red, políticas de acceso, certificados y componentes de seguridad perimetral.
  • Participar en la resolución de incidencias complejas, generación de evidencias, documentación técnica, runbooks y post-mortems, garantizando en todo momento la protección de la información.
? ¿Qué esperamos de ti?
  • Al menos 5 años de experiencia en administración de sistemas, virtualización, storage/backup y redes en entornos enterprise altamente regulados.
  • Conocimientos de seguridad perimetral, gestión de accesos y certificados.
  • Experiencia trabajando bajo procedimientos estrictos de cambio, documentación, evidencias y control de configuración.

Madrid. Hibrido.

Lo que te ofrecemos
  • Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas
  • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
  • Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
  • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
? ¿Cómo es nuestro proceso de selección?
  • Revisión de tu perfil ?: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
  • Primera toma de contacto (5-10 min) ?: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  • Entrevista técnica ?: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  • Entrevista con el equipo de atracción de talento?: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
  • Oferta y bienvenida ?: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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