Adjunta/o de Tienda

Bodique Hunkemöller S.L.; La Restinga; Presencial; EUR 18.000 - 24.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Descuento empleado 25%

Hunkemöller Academy

Crecimiento profesional

Contrato indefinido 25 h

Descripción de la vacante

Hunkemöller busca un/a Adjunta/o de Tienda para liderar la experiencia en nuestras tiendas de lencería. Serás un ejemplo para el equipo, ayudarás al gerente a impulsar ventas y a crear un ambiente acogedor para clientes y compañer@s.

Se ofrece contrato indefinido de 25 horas semanales, salario atractivo, plan de bonus, 25% descuento, y formación a través de la Hunkemöller Academy. Valoramos liderazgo, proactividad y pasión por la moda.

Formación

• Liderazgo y capacidad para inspirar al equipo.
• Análisis de KPIs para maximizar ventas y rendimiento.
• Gestión eficiente de la tienda y del inventario.
• Enfoque orientado al cliente y al equipo.

Responsabilidades

• Dar ejemplo y guiar a sus colegas para desarrollarse como gerente de sucursal.
• Analizar KPIs e implementar iniciativas para subir ventas.
• Crear un ambiente acogedor para visitantes y equipo.
• Gestión de merchandising visual y control de inventario.

Conocimientos

Liderazgo

Análisis de KPIs

Gestión de tienda

Atención al cliente

Herramientas

Excel

POS systems

Descripción del empleo

Assistant Store Manager – Adjunta/o de Tienda – Lingerie Expert Bienvenido a Hunkemöller, donde tu papel como adjunta/o de tienda es mucho más que un trabajo típico de gestión de tiendas: se trata de crear y compartir hermosos momentos con clientes y compañer@s. Juntos creamos un entorno de trabajo inspirador en el que todos se sienten bienvenidos y se comparten los éxitos. ¿Te interesa? ¡Entonces sigue leyendo!

¿Qué te ofrecemos?

• Salario atractivo y competitivo
• Contrato indefinido 25 hs de lunes a domingo rotativos
• Plan de bonus, en función de los logros y resultados obtenidos
• 25% de descuento para empleados en toda nuestra gama
• Formación a través de la \"Hunkemöller Academy\", nuestra plataforma de aprendizaje digital
• Crecimiento profesional a través de programas internos de talento

¿Qué vas a hacer?

• Dé un buen ejemplo: inspire y guíe a sus colegas y haga un gran comienzo para desarrollarse como gerente de sucursal.
• Analice los KPI: Implemente iniciativas para maximizar las ventas y el rendimiento.
• Crea un ambiente acogedor: Asegúrate de que todos los visitantes y todos los miembros del equipo se sientan valorados y apoyados.
• Merchandising visual: Proporciona presentaciones atractivas de productos y gestiona el inventario de la tienda.
• Vive nuestros valores: Deja que nuestra misión y valores cobren vida en tu trabajo todos los días.
• Entrena y motiva: Crea un ambiente de trabajo positivo para tus compañeros.

¡Sobre ti!

• Liderazgo: Apoyas al Gerente de Tienda en tareas gerenciales, asumes la responsabilidad de tus tareas y ayudas al equipo a alcanzar los objetivos.
• Orientado a soluciones: Conoce los altibajos del comercio minorista y tienes la experiencia suficiente para responder a ellos.
• Jugador de equipo: Te gusta trabajar con otros y crees que es importante que todos se sientan escuchados.
• Mente Abierta: Aceptas la diversidad y las nuevas ideas.
• Curioso: Tienes ganas de aprender y quieres crecer.
• Manos a la Obra: Te gusta tomar la iniciativa y eres proactivo.
• Idioma: Tienes un excelente dominio del idioma holandés.
• Flexible: Se adapta fácilmente a los cambios, aporta una energía positiva al trabajo y está disponible de forma flexible los fines de semana y los días de semana.

¿Por qué Hunkemöller?

• Amor por la moda: Aquí podrás experimentar tu pasión por la moda todos los días.
• Crecimiento profesional: Estamos comprometidos con su desarrollo personal y profesional con nuestra Academia HKM y nuestro programa especial [nombre de la gestión].
• Cultura inclusiva: Acepta la diversidad y forma parte de un equipo en el que todos se sientan vistos y valorados.
• Entorno dinámico: Siéntase como en casa en un entorno minorista acelerado y en constante cambio.
• Empoderamiento: Ayudar a las mujeres a sentirse seguras y fuertes.

\"Trabajar en Hunkemöller es algo más que vender lencería; Se trata de crear momentos maravillosos e inspiradores para nuestros clientes, todos los días\".

¿Listo para formar parte de nuestro equipo? ¡Esperamos su solicitud! Bienvenido a Hunkemöller, donde tu papel como adjunta/o de tienda es mucho más que un trabajo típico de gestión de tiendas: se trata de crear y compartir hermosos momentos con clientes y compañer@s. Juntos creamos un entorno de trabajo inspirador en el que todos se sienten bienvenidos y se comparten los éxitos. ¿Te interesa? ¡Entonces sigue leyendo! Hunkemöller’s mission is to be a much loved, social and inclusive brand - powered by our people. We have over 900 stores in 15 countries and we are growing. Our plans to expand both in Europe and beyond provide exceptional opportunities for those with a passion for retail. Indeed, passion is one our six values: fun, inclusive, passionate, sexy, in-touch and inspiring. These values drive all we do and together with our growing commitment to the well-being of people, planet and communities, we are building a brand aligned to the demands of our global customers and those that work with us. Our USPs are many however, at the heart of what makes us special is a commitment to World-Class service, whatever the channel and wherever the store. This commitment extends to how we work with each other and creating a World-Class working environment. Hunkemöller is certified TOP EMPLOYER of the Netherlands (for the third time in a row) & Germany 2020, which underlines our people initiatives and achievements.