Accounting Team Lead (m/f/d)

Empresaconfidencial; Barcelona; Hybrid; EUR 52,000 - 76,000; Full time

Job summary

Empresaconfidencial, multinacional con presencia internacional, busca un Accounting Team Lead para liderar un equipo de contabilidad vinculado a la gestión de siniestros en Barcelona.

La posición combina responsabilidad sobre el equipo, la mejora de procesos y la coordinación con entidades legales en distintos países, con enfoque en cierre mensual, controles y calidad de datos.

Qualifications

• Titulación universitaria en contabilidad, finanzas o administración de empresas.
• Valorable certificaciones ACCA o CPA.
• Al menos 5 años de experiencia en operaciones contables.
• Experiencia en cierres mensuales y conciliaciones.
• Experiencia trabajando con entidades legales y en entornos internacionales.

Responsibilities

• Gestionar y supervisar al equipo de Accountants en contabilidad diaria.
• Asegurar procesamiento puntual de transacciones y cierre mensual.
• Garantizar calidad de datos y estandarización de procesos.
• Colaborar con finanzas y áreas transversales.
• Soporte en auditorías y cumplimiento regulatorio.

Skills

Liderazgo

Gestión de equipos

Capacidad analítica

Orientación a resultados

Comunicación efectiva

Gestión de stakeholders

Resolución de incidencias

Proactividad

Education

Título universitario en Contabilidad, Finanzas o Administración de Empresas

Certificación ACCA/CPA

Tools

SAP R/3

Exact Globe

Microsoft Excel

Job description

Importante compañía multinacional, con presencia internacional y un entorno de trabajo multicultural, busca incorporar un Accounting Team Lead (m/f/d) para liderar un equipo especializado en contabilidad vinculada a la gestión de siniestros.

La posición se integra dentro del área financiera y tendrá un papel clave en la coordinación de las actividades contables transaccionales de distintas entidades legales, garantizando la calidad, puntualidad y cumplimiento de los procesos financieros.

La persona seleccionada combinará la gestión y desarrollo del equipo con una fuerte orientación a la eficiencia operativa, la estandarización de procesos y la mejora continua, colaborando estrechamente con diferentes áreas y países.

¿Qué harás?

Como Accounting Team Lead (m/f/d), liderarás y acompañarás a un equipo de profesionales de contabilidad , asegurando la correcta ejecución de las operaciones contables del día a día.

Serás también un punto de referencia para la resolución de incidencias operativas y contables, apoyando al responsable del área en la estandarización de procesos, la mejora de la calidad del servicio y la evolución de las operaciones del equipo.

Principales responsabilidades

Gestión y supervisión del equipo

• Liderar y dar soporte al equipo de Accountants responsable de las actividades contables diarias.
• Supervisar el rendimiento del equipo, los niveles de servicio y los estándares de calidad.
• Facilitar el desarrollo profesional de los miembros del equipo, fomentando la colaboración, responsabilidad y mejora continua.
• Actuar como primer punto de escalado ante incidencias operativas, contables o relacionadas con los procesos.

Gestión contable y cierre financiero

• Garantizar el procesamiento puntual y preciso de las transacciones financieras, de acuerdo con las políticas internas y los principios contables aplicables.
• Revisar y apoyar las actividades de cierre mensual, incluyendo asientos contables, conciliaciones, controles y reporting.
• Trabajar con diferentes entidades legales y asegurar la calidad de sus registros financieros.
• Colaborar con los equipos de Finanzas, y otras áreas para resolver incidencias y asegurar la correcta información contable.

Mejora de procesos y calidad de datos

• Impulsar la estandarización de procesos y las iniciativas de mejora continua para incrementar la eficiencia, calidad y control.
• Liderar actividades de revisión, limpieza y mejora de la calidad de los datos contables relacionados con siniestros.
• Garantizar la exactitud, integridad y completitud de la información.
• Participar en proyectos de mejora de procesos, evolución de sistemas y nuevas formas de trabajo.
• Identificar oportunidades para optimizar los procesos y mejorar los niveles de servicio.

Control, auditoría y cumplimiento

• Apoyar auditorías internas y externas.
• Garantizar el cumplimiento de los controles, políticas y requisitos regulatorios aplicables.
• Asegurar el cumplimiento de los plazos asociados al reporting mensual.
• Contribuir al mantenimiento de procesos contables eficientes y correctamente controlados.

¿Qué buscamos?

Formación

• Titulación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o similar.
• Se valorará positivamente contar con una certificación profesional en contabilidad, como ACCA, CPA o equivalente.

Experiencia

• Al menos 5 años de experiencia en operaciones contables, bookkeeping o entornos de servicios compartidos.
• Experiencia previa en posiciones de supervisión, coordinación o responsabilidad senior.
• Sólidos conocimientos de contabilidad y procesos contables transaccionales, incluyendo cuentas a pagar, cuentas a cobrar y contabilidad general.
• Experiencia trabajando con diferentes entidades legales, preferiblemente en entornos internacionales.
• Experiencia en cierres mensuales, conciliaciones contables y controles financieros.
• Se valorará especialmente la experiencia en gestión de calidad de datos, data remediation o proyectos de limpieza de datos.

Conocimientos técnicos

• Conocimientos sólidos de principios contables y procesos de contabilidad transaccional.
• Experiencia práctica con sistemas ERP, especialmente SAP R/3 o Exact Globe.
• Nivel avanzado de Microsoft Excel y buen manejo del paquete Microsoft Office.
• Conocimiento de procesos de cierre mensual, conciliaciones y controles financieros.
• Capacidad para trabajar con información financiera de diferentes entidades y países.

Competencias clave

• Liderazgo y capacidad para coordinar equipos.
• Alta orientación a la precisión y al detalle.
• Capacidad analítica y de organización.
• Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.
• Comunicación efectiva y capacidad de gestión de stakeholders.
• Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas y países.
• Orientación al cliente y a la calidad del servicio.
• Proactividad y orientación a la mejora continua.
• Capacidad para identificar problemas, gestionar escalados y buscar soluciones.

Idiomas

• Inglés: nivel fluido.
• Francés: se valorará conocimiento del idioma.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un entorno internacional y multicultural.
• Posición con responsabilidad directa sobre un equipo y con elevada interacción transversal.
• Modelo de trabajo híbrido
• Participación en proyectos de estandarización, optimización y mejora continua de procesos.
• Oportunidad de contribuir a la evolución de procesos y sistemas dentro de un entorno financiero internacional.
• Desarrollo profesional vinculado a la evolución del negocio y a las capacidades de la persona seleccionada.
• Ubicación: Barcelona
• Contratación: indefinida.
• Otros beneficios explicados durante la entrevista.