HRbp - Sector Industrial (Interim)

Overview

En dependencia del HR Manager, tus funciones serán :

• Ser nexo de unión entre los trabajadores de planta y Dirección
• Dar soporte directo al Director de Planta y Managers en las tareas vinculadas y relacionadas con temas de HR
• Gestión de dudas / incidencias / resolución de conflictos con los empleados de fábrica
• Analizar los procesos de relaciones laborales y proponer planes de mejora
• Optimización del circuito de administración
• Seguimiento de las políticas y cumplimiento de protocolos en materia de RRHH

HRBP Temporal | Empresa multinacional líder en sector de alimentación

El profesional seleccionado deberá cumplir con el siguiente perfil :

• Formación: Diplomatura / Grado / Licenciatura en ADE / Relaciones Laborales / Empresariales / Derecho o similar
• Máster en Dirección de RRHH es muy valorable
• Experiência mínima de 2 años en posición similar
• Experiência en empresa industrial o con planta productiva es imprescindible
• Conocimiento de la legislación laboral vigente es imprescindible
• Perfil analítico, con orientación al cliente interno, con capacidad de escucha y acostumbrado a trabajar con diversos tipos de interlocutores.
• Idiomas : Inglés B2.

Empresa multinacional líder en el sector de alimentación

• Posición inicialmente temporal con posibilidad de continuidad
• Empresa multinacional de primer nível

Empresa multinacional líder en el sector de alimentación selecciona HRBP con carácter contractual temporal inicial para su planta en las inmediaciones de Logroño.

HRBP - sector industrial (Interim)