Una empresa de HR Tech busca impulsar su crecimiento mediante la generación de nuevo negocio B2B. El candidato ideal debe tener experiencia en prospección outbound y ventas consultivas de soluciones SaaS, así como dominar herramientas de automatización de ventas. Las responsabilidades incluyen diseñar estrategias multicanal, monitorear KPIs y gestionar ciclos completos de ventas. Se valoran habilidades en marketing de relaciones y análisis de datos.
