Monetization Strategist

Overview

Misión del puesto

Definir, implementar y optimizar la estrategia de monetización de espacios y servicios auxiliares en parkings, maximizando los ingresos complementarios a través de proyectos innovadores como publicidad en parkings, lavaderos, lockers, cajeros automáticos, máquinas vending y otros servicios que aporten valor tanto a Telpark como a los usuarios finales.

Responsibilities

• Diseño e implementación de la estrategia de monetización Off Street, identificando y priorizando nuevas oportunidades de negocio en los parkings gestionados por Telpark.
• Gestión comercial de negocios auxiliares (Telpark Plus) : desarrollo de propuestas de valor, negociación con partners y seguimiento de acuerdos.
• Gestión de espacios publicitarios en parkings : planificación, venta directa y gestión de partners de publicidad.
• Desarrollo de partnerships estratégicos con proveedores de servicios (lavaderos, lockers, vending, ATMs, etc.) para asegurar modelos rentables y sostenibles.
• Análisis de rentabilidad y performance : elaborar business cases, KPIs y reporting periódico sobre el impacto de las iniciativas de monetización.
• Innovación y scouting de mercado : identificar nuevas tendencias y soluciones tecnológicas que permitan diversificar los ingresos en los parkings.
• Colaboración transversal : trabajar con equipos de Operaciones, Producto, Marketing y Finanzas para alinear la estrategia comercial y operativa.

Qualifications

• Formación universitaria en ADE, Economía, Marketing, Ingeniería o similar.
• Experiencia mínima de 3–5 años en áreas de estrategia comercial, monetización o desarrollo de negocio, preferiblemente en movilidad, retail, real estate o gestión de espacios.
• Conocimiento en modelos de monetización B2B y B2C.
• Experiencia en gestión de partners y negociación comercial.
• Excelentes habilidades analíticas y de modelización financiera.
• Capacidad de trabajar en entornos dinámicos y con múltiples stakeholders.
• Nivel avanzado de Excel y PowerPoint; se valorará conocimiento de herramientas de BI.
• Inglés y / o portugués valorable.

Competencias clave

• Orientación a resultados y visión estratégica.
• Capacidad de negociación y gestión de partners.
• Mentalidad innovadora y proactiva en la búsqueda de nuevas fuentes de ingresos.
• Habilidades de comunicación y colaboración transversal.
• Gestión eficiente del tiempo y priorización de proyectos.
• Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad).

Qué ofrecemos

• Salario Fijo : 40,000 - 50,000
• Salario Variable : 30%
• Jornada laboral : lunes a jueves 8 : 30 de trabajo efectivo (entrada flexible entre 8 : 00 y 9 : 30 y mínimo media hora para comer) y los Fridays 7 : 00. Jornada intensiva desde la última semana de junio hasta la primera de septiembre (incluidas).
• Días de vacaciones : 22 laborables
• Días Telpark : 6 días al año que son no laborables (elegidos por la empresa).
• Compensación flexible y adelantos de sueldo a través de Payflow.
• Beneficio aparca y sigue : aparcamiento gratuito en casi todos nuestros aparcamientos según política interna.
• BeWell : nuestro club de empleados con actividades (musicales, museos, padel, senderismo, charlas de salud y nutrición, actividades con los hijos de los empleados).
• Oportunidad de liderar la estrategia de monetización en una compañía de referencia en movilidad y parkings.
• Entorno dinámico, innovador y en plena transformación digital.
• Desarrollo profesional con proyectos de alto impacto y visibilidad.

Si quieres formar parte de una empresa en crecimiento y en pleno proceso de transformación digital y cultural, este es tu momento.