EMPRESA GESTORA DE RESIDUOS NO PELIGROSOS (METALES), necesita incorporar a un / a RESPONSABLE DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, MEDIO AMBIENTE Y CALIDAD para su centro de trabajo ubicado en GETAFE.
Funciones
Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en las distintas áreas de la planta.
Investigar y documentar accidentes, incidentes y enfermedades profesionales, proponiendo medidas correctivas.
Gestión documental del departamento de PRL.
Asegurar el cumplimiento de la legislación en materia de seguridad y salud y coordinar con el servicio de prevención ajeno cuando corresponda.
Implementar y supervisar el sistema de gestión ambiental (ISO 14001 o equivalente).
Garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental vigente y actuar como interlocutor ante las autoridades competentes.
Coordinar auditorías ambientales y programas de mejora.
Definir, implantar y mantener el sistema de gestión de calidad (ISO 9001 u otros).
Establecer y dar seguimiento a indicadores de calidad (KPIs). Coordinar auditorías internas y externas, así como procesos de certificación.
Ser interlocutor con clientes, certificadoras y organismos oficiales en materia de PRL, medio ambiente y calidad.
Requisitos mínimos
Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, Psicología (especialidad PRL) o similar.
Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales (máster o técnico superior, al menos en 2 de las 3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía / Psicosociología).
Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares en entorno industrial y / o empresas gestoras de residuos.
Conocimientos de la normativa ISO 9001 e ISO 14001.
Conocimientos de Ley 7 / 2022 de 8 de abril de residuos y suelos.
Carnet de conducir y vehículo propio.
Residencia en Getafe o la zona sur de Madrid y / o posibilidad de cambio de residencia.
Se ofrece
Salario a negociar según valía del candidato / a.
CONTRATO INDEFINIDO.
Horario de trabajo inicial de lunes a jueves 08:00-13:30 y de 15:30-18:30. Los viernes se termina jornada a las 14:00 horas. Jornada intensiva durante los meses de julio y agosto. La empresa está dispuesta a ofrecer JORNADA INTENSIVA de lunes a viernes por necesidades de conciliación durante todo el año.