Jefe/a Administrativo/a Obra

¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros!

En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Jefe/a Administrativo/a Obra para colaborar con nosotros en las obras de ejecución del proyecto de construcción de la Autopista Ferroviaria Algeciras – Zaragoza, centradas en diversos túneles a lo largo de la Línea 400. El proyecto contempla intervenciones en dos tramos: el primero incluye los túneles de Venta de Cárdenas 1, 2, 3 y 4; Las Correderas 1, 2 y 3; Santa Elena; Calancha y Vilches; y el segundo, los túneles de Espeluy, Andújar y Montoro. La actuación se localiza en las provincias de Ciudad Real, Jaén y Córdoba.. Si tienes experiencia en un puesto similar ¡queremos conocerte!

La persona seleccionada será responsable de analizar, revisar e implantar los diferentes procesos administrativos de la obra encomendada (facturas, pedidos, documentación, contratos, etc.), conforme a los procedimientos establecidos con el fin de garantizar el cumplimiento de dichos procedimientos, así como asegurar la efectividad de los pagos a las empresas que participan en la obras.

• Gestión administrativa de compras (contratos, albaranes, facturas)
• Gestión personal obra.
• Gestión analítica.
• Ser titulado mínimo en FPI o FPII de administración.
• Experiencia de al menos de 5 años en un puesto similar.
• Conocimiento del paquete office (Excel, Word, principalmente)
• Capacidad de aprendizaje
• Disponibilidad horaria
• Conocer y haber trabajado con SAP (preferencia)
• Responsabilidad
• Con capacidad de trabajo en equipo y de organización.
• Estabilidad: Contrato en un entorno de trabajo agradable y duradero.
• Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol.
• Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico y guardería.

¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa!

En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.