Una marca internacional de moda femenina busca un profesional de Recursos Humanos para gestionar procesos de selección y coordinar programas de formación. Entre las responsabilidades se incluye la gestión completa de la selección y el apoyo en onboarding. Se requiere formación en RRHH o Psicología y 4 años de experiencia, preferiblemente en el sector moda. Se ofrece un ambiente laboral positivo y una incorporación indefinida.
