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INGENIERO/A ELÉCTRICO/A O INSTRUMENTISTA (OFICINA TÉCNICA)

Sé de los primeros solicitantes.
Solo para miembros registrados
Torija
EUR 30.000 - 45.000
Sé de los primeros solicitantes.
Hace 4 días
Descripción del empleo

Ingeniero/a eléctrico/a o instrumentista (Oficina técnica)

TEIGA TMI es una compañía líder en proyectos y servicios industriales y energéticos. Tenemos un amplio portfolio que nos diferencia: ingeniería y soluciones, instalación y montaje, fabricación, mantenimiento y puesta en marcha.

Si estas buscando un cambio y deseas formar parte de un gran proyecto, ¡no dudes en ponerte en contacto con nosotros!

Puesto en la planta de reciclaje de alumino de Guadalajara (España).

Responsabilidades

  • Diseñar y desarrollar planos eléctricos para proyectos industriales de montaje eléctrico, instrumentación y control.
  • Coordinar con el equipo de proyecto para asegurar que los diseños cumplan con las normativas vigentes.
  • Realizar cálculos eléctricos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.
  • Supervisar la instalación de sistemas eléctricos en el sitio de la obra.
  • Colaborar en la resolución de problemas técnicos durante todo el ciclo de vida del proyecto.

Requisitos

  • Grado en Ingeniería Eléctrica o similar.
  • Experiencia previa de al menos 3 años en diseño y gestión de proyectos eléctricos.
  • Conocimiento de AutoCAD y herramientas similares.
  • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente.
  • Valorable estar en posesión de certificado acreditativo de discapacidad igual o superior al 33%.

Fecha de incorporación estimada

Enero 2026.

Beneficios

  • Contrato temporal por circunstancias de la producción a jornada completa con posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
  • Posibilidad de continuidad en la empresa.

Compromiso con la Igualdad

Somos una compañía comprometida con la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres. Atendiendo a lo establecido en nuestro Plan de Igualdad, la presente oferta de empleo se ha redactado con la premisa de la no discriminación por razón de género y se garantizará durante todo el proceso la igualdad de trato y de oportunidades a la hora de evaluar las candidaturas recibidas.