Join to apply for the Infermers/es Materno-Infantil role at ESIMar
5 months ago Be among the first 25 applicants
Join to apply for the Infermers/es Materno-Infantil role at ESIMar
L'Hospital del Mar és una organització integral de serveis en l'àmbit de la Salut, reconeguda com una institució innovadora i centrada en l'atenció de proximitat al ciutadà, que compta amb un excel·lent equip professional al qual et convidem a incorporar-te.
Infermer/a unitat de Nounats
Definició De Competències i Funcions:
- Funcions assistencials del nadó crític i semi-crític.
- Valoració, estabilització i administració de tractaments necessaris.
- Educació sanitària als cuidadors sobre les cures del nadó.
- Assessorar i donar suport a la mare en el tipus de lactància escollida. Promoure la LM i afavorir el vincle.
Es Valorarà:
- Formació en RCP, lactància materna i en el programa de cures basades en desenvolupament i la família (NIDCAP).
- Especialitat o màster/postgrau en pediatria i experiència.
Infermer/a URG/UH Pediatria
Definició De Competències i Funcions:
- Funcions assistencials de l'infant: valoració, atenció i tractament de l'infant i la família.
- Educació sanitària a l'infant i la família.
- Detecció de situacions de risc social.
Es Valorarà:
- Formació en RCP i lactància materna.
- Especialitat o màster/postgrau en pediatria i experiència.
- Formació en Suport Vital Avançant Pediàtric.
Infermer/a UH Obstetrícia i Ginecologia
Definició De Competències i Funcions:
- Promoció de la salut: Promoció del vincle i de la lactància materna.
- Prestar atenció al binomi mare-fill durant l'ingrés postpart.
- Atenció al binomi mare-fill en situacions d'urgència o emergència.
- Detecció de situacions de risc social del binomi mare-fill.
- Valoració de l'estat emocional de la dona durant el postpart.
- Educació sanitària relacionada amb les cures bàsiques del nadó i cures bàsiques de la mare.
Condicions del lloc de treball
- Durada del contracte: 1 any
- Dedicació: completa (40 hores setmanals)
- Centre: Hospital del Mar
No haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques. En el cas de nacionals d’altre Estat no haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques, en el seu Estat.
Formació Acadèmica:
- Grau o Diplomatura en Infermeria, expedit per una universitat espanyola o, en el seu defecte, degudament homologat pel Ministeri competent.
Es Valorarà:
Experiència professional:
- Experiència professional acreditada com a infermer/a en l'Àrea Materno-Infantil.
Formació i Coneixements:
- Formació complementària relacionada.
- Disposició a adquirir coneixements relacionats amb el lloc de treball.
- Idiomes i Office.
Competències:
- Competències corporatives: compromís i implicació amb la institució; orientació a les persones, empatia i sensibilitat interpersonal; orientació a la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència, i gestió del canvi/innovació.
- Competències específiques: organització, ordre, planificació i treball en equip.
- Competències personals: estabilitat emocional, flexibilitat, adaptabilitat i comunicació.
Barem De Puntuació:
Formació complementària: màxim
20 punts
Experiència professional: màxim
40 punts
Entrevista competencials: màxim
40 punts
En cas de dubte, podeu contactar amb RRHH a través de la següent adreça de correu electrònic: borsatreball@parcdesalutmar.cat.
Seniority level
Seniority level
Entry level
Employment type
Job function
Job function
OtherIndustries
Higher Education
Referrals increase your chances of interviewing at ESIMar by 2x
Sign in to set job alerts for “Infermers/es Materno-Infantil” roles.
We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.