Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales

Claire Joster Selection somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas.

Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para una importante empresa del sector alimentación ubicada en Girona.

Misión principal: Garantizar la seguridad y salud laboral en las plantas asignadas, asegurando el cumplimiento del plan de prevención y fomentando una cultura preventiva orientada al bienestar de las personas y la mejora continua.

Funciones:

• Implementar y supervisar las actuaciones previstas en el plan de prevención, abarcando las áreas de seguridad laboral, higiene, ergonomía y factores psicosociales.
• Realizar el seguimiento de la siniestralidad, analizar incidentes, evaluar indicadores clave y verificar que se apliquen correctamente las acciones correctoras.
• Organizar y calendarizar simulacros, así como los planes de emergencia y autoprotección, identificando oportunidades de optimización.
• Coordinar las actividades empresariales que impliquen a terceros y llevar el control de accesos a las instalaciones.
• Trabajar conjuntamente con el servicio de prevención externo para asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.
• Formación reglada en prevención de riesgos laborales: ciclo formativo de grado superior, titulación universitaria vinculada a la seguridad y la prevención, o máster especializado en seguridad en el trabajo, higiene, ergonomía o psicosociología.
• Experiencia mínima de un año desempeñando tareas relacionadas con prevención, aunque no es un requisito excluyente.
• Profesional con iniciativa, capacidad de organización y un claro enfoque hacia la seguridad y el bienestar laboral.
• Jornada de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 y viernes de 8:00 a 15:00 h.
• Posibilidad de acceder a programas de formación continua y oportunidades de evolución profesional.
• Inclusión en un plan de igualdad y sistema retributivo auditado externamente por ABS Quality Evaluations.
• Paquete de beneficios que incluye descuentos en productos, cobertura médica, comedor corporativo, ventajas en carburante y acceso a instalaciones deportivas.
• Sistema salarial objetivo, equitativo y competitivo.

Si buscas un nuevo reto y desarrollo profesional, no dudes en inscribirte para conocer más sobre la oferta.