Especialista en Gestión de Ventas

Resumen

En una empresa líder en la distribución de bebidas, se busca un profesional con excelente habilidad para desempeñar el papel de Supervisor Comercial.

Responsabilidades

• Desempeñar las funciones de liderazgo en el equipo de ventas y repartidores asignados, con el fin de alcanzar los objetivos establecidos por la organización.
• Reportar al Director de Ventas y colaborar en la elaboración de objetivos y seguimiento de los mismos.
• Realizar una supervisión operativa e in situ de las rutas comerciales.
• Acompañar al puesto al equipo comercial y repartidores bajo su responsabilidad.
• Mantener el grado de fidelidad en la cartera de clientes asignada y hacer captación de nuevos clientes conforme a la estrategia establecida.
• Colaborar con el Director de Ventas en la elaboración de objetivos y realizar el seguimiento de los objetivos de su personal de manera que se cumplan los mismos.

Requisitos

• Grado Medio / Superior en Comercio / Marketing, con formación complementaria comercial y de gestión de personas.
• Al menos 3 años de experiencia en gestión de personas y valorable su experiencia en HORECA o Gran Distribución.
• Conocimientos en Office y herramientas informáticas.

Beneficios

• Contrato indefinido.
• Retribución compuesta de una parte fija y una variable en función del cumplimiento de los objetivos.
• Dispondrá de coche de empresa para el trabajo.

Perfil Ideal

Persona orientada al resultado y al buen hacer que mantenga la fidelidad en el cliente.