Docente Adgd0208 Gestión Intergrada de Rr.hh

Descripción de la empresa

Empresa del sector Educación / formación

Ubicación

• Provincia: Zamora
• Población: Zamora Capital

Descripción del puesto vacante

Docente ADGD0208 GESTIÓN INTERGRADA DE RR.HH.

Perfil y requisitos

• Categoría: Titulados
• Sector: Recursos Humanos
• Formación mínima: Licenciado
• Idiomas: No es necesario

Experiencia y conocimientos informáticos

• Informática: Paquete Office - Medio
• Experiencia mínima necesaria: 2 años

Descripción de la oferta

Se precisa docente para impartir un Certificado de Profesionalidad de ADGD0208 Gestión integrada de recursos humanos.

Titulación requerida:

• Para impartir el módulo formativo MF0987_3: Gestión de Sistemas de Información y Archivo
• Licenciado, ingeniero, arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Experiencia profesional: 2 años con titulación.

• Para impartir el módulo formativo MF0233_2: Ofimática
• Licenciado, ingeniero, arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Técnico Superior de las familias profesionales de Administración y Gestión e Informática y comunicaciones.
• Certificados de profesionalidad de nivel 3 de las familias profesionales de Administración y gestión e Informática y comunicaciones.
• Experiencia profesional: 2 años con titulación y 4 años de experiencia si no se dispone de la titulación.

• Para impartir los módulos formativos MF0237_3: Gestión administrativa de las relaciones laborales y MF0238_3: Gestión de recursos humanos
• Licenciado, ingeniero, arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
• Experiencia profesional: 2 años con titulación.

Experiencia docente para la impartición de cualquiera de los módulos formativos:

• Certificado de Profesionalidad de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo.
• Certificado de Aptitud Pedagógica (CAP), Máster Universitario en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato o 600 h de impartición en Formación Profesional para el Empleo.

Condiciones

• Imprescindible residencia en lugar de trabajo
• Indiferente en cuanto a horario y jornada
• Tipo de contrato: Obra y Servicio

Remuneración

Remuneración estimada: 15000

Requisitos de desplazamiento

• Carnet de conducir: Imprescindible vehículo propio