Maestro / a de Taller (Suplencia) CRL- Puente Vallecas (Salud Mental)

Intress necesita incorporar un / a Maestro / a de Taller para cubrir una excedencia hasta febrero de 2026 en el Centro de Rehabilitación Laboral (CRL) Puente de Vallecas, Madrid, para atender a personas adultas con enfermedad mental grave.

Qué funciones realizarás en el puesto de trabajo?

• Participar con el resto del equipo en la orientación y formación más apropiada del usuario / a para el desarrollo de su orientación profesional
• Colaboración y desarrollo de actividades de orientación, entrenamiento de hábitos laborales, habilidades sociales de ajuste laboral
• Participar en la elaboración, seguimiento y evaluación del PIRL
• Realizar seguimiento para mejorar o corregir las carencias detectadas en las situaciones diarias del taller y diseñar la intervención con la persona para alcanzar los objetivos en ajuste laboral
• Evaluar y detectar carencias y potencialidades sobre las que actuar.
• Diseño y evaluación de los programas y actividades del servicio en coordinación con el / la psicólogo / a.
• Acoger a los usuarios que comiencen el periodo de entrenamiento prelaboral, explicación de la norma interna.
• Captar el interés del usuario , ensalzando vínculos emocionales y afectivos, con el objetivo de evitar el abandono.
• Mantener el taller e instalaciones en condiciones óptimas para confirmar que se cuenta con los recursos adecuados y en buen estado, controlando mensualmente el stock según presupuesto, con el fin de poder desarrollar en las mejores condiciones las tareas propias del taller.
• Elaborar informes de reporte mensual sobre los usuarios / as.
• Velar por el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales.
• Controlar la asistencia de los usuarios al servicio y aplicar las medidas oportunas en caso de necesidad.
• Centro o Servicio : CRL Puente de Vallecas
• Fin de contrato : febrero 2026 ( puesto para cubrir excedencia)
• Retribución mensual / bruto (1 ) : 761.93 € brutos mensuales (x 14 pagas : 1 0.667,02 € brutos anuales)
• N.º horas semanales : 21 h

Formación necesaria académica :

• Antigua FFII , o con Formación Profesional de Grado Superior o similar en el área específica del Taller.

Experiencia profesional necesaria :

• 1 año como mínimo en atención a personas / colectivos con discapacidad y / o en riesgo de exclusión social , personas con trastorno mental grave y duradero .

Conocimientos necesarios :

• Habilidades en coordinación de equipos de trabajo, gestión y apoyo a personas con necesidades especiales
• Conocimiento de ofimatica , maquetación , administración ,
• Conocimiento entornos laborales y experiencia laboral en diferentes familias profesionales
• Trabajo en equipo.
• Actividades y diseño de talleres.
• Flexibilidad.

Por último comentarte que, cubrir una excedencia puede ofrecerte flexibilidad y la posibilidad de explorar un nuevo entorno de trabajo sin un compromiso a largo plazo. Es una forma de probar algo nuevo y ver si es el lugar adecuado para ti, además de la posibilidad de que si en algún momento tenemos vacante estable volver a contar contigo.

En resumen, esta es una oportunidad que no solo te permitirá crecer profesionalmente, sino que también te permitirá contribuir a una causa significativa.

Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. , tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.

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