DIRECTOR / A TÉCNICO / A CERÁMICA

Empresa líder del sector, y dentro del proyecto de expansión comercial y diversificación de producto, está seleccionando una persona para ocupar el puesto de Director/a Técnico/a, bajo la dependencia directa de gerencia. Será la encargada de coordinar y desarrollar la fabricación, control de calidad y gestión de nuevos proyectos en el ámbito de la producción de material cerámico.

Funciones

• Conocimientos en profundidad de la preparación de materias primas, proceso de prensado, proceso de esmaltado y de cocción.
• Experiencia en procesos de control de calidad.
• Conocimiento y manejo de maquinaria cerámica.
• Conocimiento de normativas relacionadas con calidad, seguridad e higiene y medioambiente, aplicadas a la industria cerámica.
• Investigación y desarrollo: capacidad para investigar sobre nuevas materias primas, procesos y tecnología que puedan mejorar la eficiencia del proceso productivo.
• Gestión de proyectos: planificación, ejecución y seguimiento de proyectos relacionados con la mejora de procesos e implementación de nuevas tecnologías.

Requisitos

• Se valorará titulación universitaria en Ingeniería Química o similar.
• Formación complementaria en gestión de la producción, gestión de la calidad y gestión de proyectos.
• Formación y/o conocimientos en materia de PRL y Medioambiente.
• Amplia experiencia en puestos de Dirección Técnica dentro de plantas de producción cerámica, preferiblemente de piezas especiales.
• Experiencia en gestión de proyectos de inversión y desarrollo tecnológico.
• Historial de éxito en la implementación de mejoras de procesos, reducción de costes y mejora de la calidad del producto.
• Liderazgo y gestión de equipos.
• Resolución de incidencias.
• Comunicación afectiva.
• Orientación a resultados.

Se ofrece

• Incorporación en empresa líder en el sector, con más de cincuenta años de existencia, en pleno proceso de expansión comercial y técnico.
• Contrato indefinido.
• Salario a negociar en función de valía demostrada con posibilidad de establecimiento de incentivos en base a objetivos.