Técnico De Prevención (Prl) / Seguridad Y Salud (Sys)

Técnico/a Superior de PRL – Soporte al Servicio de Prevención (Hospital)

¿Eres Técnico Superior en PRL con las 3 especialidades y te gusta el ámbito sanitario?

Buscamos un/a profesional para dar soporte al servicio de prevención propio de un hospital, aportando criterio técnico y compromiso con la prevención del día a día.

Tu Propósito En Este Rol

Dar soporte técnico para el Servicio de Prevención del hospital, aportando ejecución rigurosa y criterio profesional en las actividades preventivas habituales, integrándote con equipos internos y externos para que la seguridad y salud se traduzcan en resultados tangibles.

¿Qué harás en tu día a día?

• Realizar evaluaciones de riesgos y mediciones sencillas.
• Investigar accidentes e incidentes y asistir a comités y reuniones operativas.
• Elaborar memorias, protocolos y documentación preventiva.
• Planificar acciones y dar formación e información a trabajadores.
• Apoyar actividades propias del SPP.

Este rol es técnico, operativo y de aprendizaje continuo, ideal para crecer con un enfoque sólido.

¿Qué buscamos en ti?

• TPRL Superior con las 3 especialidades obligatorias.
• Formación universitaria en ciencias biológicas, químicas, ambientales, farmacia, ingenierías, medicina o enfermería.
• Experiencia sanitaria (6 meses a 5 años).
• Actitud proactiva, criterio y sensibilidad preventiva.
• Capacidad de entender la prevención como disciplina, no como trámite.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato estable con incorporación en empresa de servicios en crecimiento.
• Presencial en hospital – Lunes a viernes, 8:00 a 17:00.
• Incorporación a principios de año.

¿Por qué es un proyecto interesante?

Porque no es un rol de oficina: es ejecución y criterio técnico real en un entorno sanitario complejo. Vas a crecer haciendo y aprendiendo, con apoyo y estructura.

¿Te interesa?

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Indicando en el Asunto: Técnico/a Superior de PRL – Soporte Hospital

El proceso selectivo está abierto a toda persona con capacidad legal de trabajar, sea cual sea su condición. Esta empresa promueve la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.