HR Operations Trainee

Resumen

Formarás parte del equipo de HR Operations contribuyendo en la gestión administrativa y operativa de los distintos procesos vinculados al ciclo de vida del empleado, velando por la calidad de la información y el correcto seguimiento de los procedimientos internos.

Responsabilidades

• Apoyo en procesos de gestión de empleados, tales como altas, bajas, modificaciones contractuales y gestión de ausencias.
• Soporte en el mantenimiento y actualización de la base de datos de empleados en los sistemas de RRHH (HRIS).
• Apoyo en la gestión operativa de las compras y pedidos internos del departamento.
• Colaboración en preparación de dashboards y reportes mensuales sobre procesos clave del área de RRHH.
• Asistencia en la comunicación con empleados.
• Participación en proyectos de digitalización y mejora de procesos internos, como la automatización de reportes y la implementación de flujos de firma digital.
• Soporte en los procesos de nómina, en coordinación con proveedores externos y el área financiera.

Formación y conocimientos

• Estudiante de Grado o Máster en Relaciones Laborales, ADE o similar. Imprescindible posibilidad de establecer un convenio de prácticas.
• Se requiere un buen dominio de Excel y PowerPoint. Valoraremos muy positivamente conocimiento de herramientas de RRHH como SAP, SuccessFactors, Personio o A3.
• Nivel de inglés B2.

Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad o centro de estudios.

Competencias, valores y habilidades

• Valores Zambon : integridad, honestidad, cuidado personal, modestia.
• Comportamientos Zambon : responsabilidad, innovación, enfoque, ambición.
• Buscamos una persona orientada al detalle, organizada, con capacidad analítica, trabajo en equipo y adaptación. Ganas de aprender y desarrollarse en el área de Recursos Humanos-Operaciones.

Otros

• Disponibilidad horaria completa de lunes a viernes.
• Permiso conducir y coche particular para desplazarse hasta Santa Perpetua de la Mogoda.

Qué ofrecemos

Ser parte de una empresa dinámica y en constante evolución, donde podrás aportar, aprender y colaborar en proyectos innovadores que marcan la diferencia.

Y beneficios sociales

• Flexibilidad : posibilidad de hasta 2 días de teletrabajo a la semana y horario flexible.
• Comedor subvencionado.

Además, increíbles instalaciones situadas en Santa Perpetua de la Mogoda (cerca de Barcelona) que incluyen fruta fresca, taquillas inteligentes, fisioterapia y mucho más