Equipo de Venta 30 horas semanales - Pikostore Aeropuerto Barcelona

Equipo de Venta 30 horas semanales - Pikostore Aeropuerto Barcelona

Sobre Grupo Pikolinos

Dejar huella en el mundo es mucho más que ser alguien importante. Significa que la felicidad ha marcado tu camino, que la comodidad ha guiado tus pasos y tu sonrisa se ha marcado de tal manera que has hecho sonreír a la persona que te miraba. Puede que sonrieras porque llevabas los zapatos más cómodos del mundo, porque has leído algo que no te esperabas… O porque cada día haces eso que te hace tan feliz: trabajar por tu pasión.

Sobre la posición que estamos buscando...

En Grupo Pikolinos seguimos creciendo y vamos a abrir nuestra próxima tienda en el aeropuerto de El Prat en Barcelona. Para ello estamos buscando personas que les apasione el sector retail y quieran vivir un momento tan ilusionante como es una nueva apertura de tienda. Buscamos perfiles de vendedores a 30h por semana.

¿Cuál es la misión del equipo de venta?

Las personas seleccionadas actuarán como embajadores de Pikolinos, siendo responsables de la acogida, atención, asesoramiento y venta al cliente.

Responsabilidades

• Realizar una atención al cliente proactiva siendo capaz de identificar sus necesidades y asesorar sobre el producto que más se ajuste a estas.
• Realizar acciones de fidelización acordes a la política de la empresa.
• Realizar el cobro del producto verificando la autenticidad de los distintos medios de pago.
• Recepcionar, implantar y controlar los stocks de producto en tienda participando en la realización del inventario.
• Participar en la consecución de todos los KPI´s definidos para la tienda.

¿Qué tipo de personas buscamos?

• Personas con actitud e ilusión por dejar huella.
• A las que les guste el mundo Retail y disfruten estando al día sobre las últimas tendencias en moda.
• Quienes tengan disponibilidad de moverse al aeropuerto de Barcelona en diferentes turnos a partir de las 6.00 am.
• Personas con una vacante de 30h semanales.
• Quienes puedan mantener una conversación fluida en inglés. Si te puedes comunicar en otros idiomas será un plus.

Proceso de selección

Cuando las personas nos sentimos libres de ser nosotras mismas, nace lo mejor de nuestro trabajo. Por eso, nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades, sin importar su raza, origen étnico, ideología, religión, sexo, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, situación de discapacidad o cualquier otra condición personal o social.